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崗位職責(zé)： 1、針對(duì)學(xué)生情況，能進(jìn)行個(gè)性化小學(xué)課程輔導(dǎo)，為學(xué)生提供高質(zhì)量教學(xué)服務(wù)； 2、在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng)及制作培養(yǎng)方案和課堂反饋，以檢驗(yàn)學(xué)生本階段學(xué)習(xí)效果； 3、幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)興趣，養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)方法及習(xí)慣； 4、參加學(xué)科教研備課，提高教學(xué)水平，進(jìn)行本地化教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)； 5、負(fù)責(zé)授課班級(jí)的學(xué)員管理及出勤控制，并負(fù)責(zé)學(xué)生在中心學(xué)習(xí)期間的安全和紀(jì)律； 6、負(fù)責(zé)保持、維護(hù)及增加所授班級(jí)的學(xué)生數(shù)量，完成續(xù)費(fèi)率要求； 7、配合學(xué)校需求開(kāi)展公開(kāi)課、講座等市場(chǎng)活動(dòng)； 8、與學(xué)員及家長(zhǎng)建立日常溝通。 任職資格： 1、具有大專及以上學(xué)歷，1年以上教育工作經(jīng)驗(yàn)，有特別豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的人才，對(duì)學(xué)歷、專業(yè)、都可放寬要求； 2、熱愛(ài)教師工作，關(guān)愛(ài)學(xué)生身心健康成長(zhǎng)，富有親和力，責(zé)任心，擅長(zhǎng)與學(xué)生進(jìn)行溝通交流，普通話標(biāo)準(zhǔn)； 3、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，課堂上能夠掌控班級(jí)的紀(jì)律秩序 4、專業(yè)功底扎實(shí)，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，講課條理清晰、風(fēng)趣幽默，能夠因材施教，啟發(fā)教學(xué)； 5、有一對(duì)一授課、家教等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 應(yīng)聘流程】 初試——復(fù)試——簽約——培訓(xùn) 薪酬福利： 1、薪酬：基本薪資+授課補(bǔ)貼+個(gè)人續(xù)費(fèi)獎(jiǎng)金+推薦獎(jiǎng)金等； 2、良好的職業(yè)成長(zhǎng)通道及晉升機(jī)會(huì)； 3、豐富的職前及入職培訓(xùn)，定期學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會(huì)； 4、定期組織團(tuán)建活動(dòng)； 5、交五險(xiǎn)