職位描述
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教師發(fā)展中心主任崗位職責
1、根據(jù)學(xué)校發(fā)展目標和教師服務(wù)中心的工作要求,制定每學(xué)期的教師專業(yè)發(fā)展部分的工作計劃,撰寫相應(yīng)的工作總結(jié)報告;確定相關(guān)的每周工作安排并及時上傳;負責制定相關(guān)工作的計劃,并不斷完善的質(zhì)量。
2、根據(jù)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和師資隊伍現(xiàn)狀,制定并不斷完善有關(guān)師資培訓(xùn)、教師發(fā)展性評價、名師梯隊建設(shè)等方面的教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃及制度。
3、負責策劃組織各種形式的青年教師教學(xué)基本功比武、中青年教師教學(xué)評比等活動。
4、負責教師個人發(fā)展性規(guī)劃制訂的指導(dǎo)、檢查、督促工作;負責教師專業(yè)成長記錄袋建立的組織管理工作;負責教師發(fā)展性評價方案實施的組織管理工作。
5、負責制定教發(fā)的建設(shè)規(guī)劃與硬、軟件的落實到位,保證研究中心基本職能的實現(xiàn)。
6、負責組織制定教發(fā)的中、長期科研規(guī)劃和科研課題指南,負責教發(fā)研究目標與任務(wù)的全面實施。
7、負責起草教發(fā)管理辦法,組織制定內(nèi)部管理規(guī)章制度,建立自我完善、自我監(jiān)督、自主發(fā)展的良性運行機制和管理制度。
8、負責組織課題、學(xué)術(shù)交流活動。
9、負責撰寫教發(fā)年度工作計劃及工作總結(jié),定期組織召開工作會議。
10、負責組織教發(fā)檢查、評估的相關(guān)材料及工作。
11、負責教發(fā)日常管理工作和中心經(jīng)費的使用與審核。
12、負責向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)、上級及主管部門和其他部門匯報協(xié)調(diào)工作。
崗位要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,中高級職稱
2. 具有豐富教學(xué)
工作地點
地址:蘇州相城區(qū)相城區(qū)
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職位發(fā)布者
HR
蘇州市相城區(qū)蘇城外國語學(xué)校
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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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江蘇-蘇州-相城區(qū)蘇州市相城區(qū)玉成路與金磚路交匯處

應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-02-08 23:37:13
1186人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
