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配合部門工作會(huì)議及考察接待工作的策劃組織及安排負(fù)責(zé)部門招采平臺(tái)入庫、資格預(yù)審等文件的編制配合部門日常經(jīng)營工作，各類經(jīng)營報(bào)表的編制與上報(bào)、各類經(jīng)營報(bào)告的撰寫負(fù)責(zé)經(jīng)營相關(guān)的各種文件資料的收集、整理、匯總及歸檔，建立經(jīng)營資料庫及臺(tái)賬協(xié)助評(píng)價(jià)業(yè)務(wù)對(duì)口員工的業(yè)務(wù)績效，參與對(duì)口業(yè)務(wù)的知識(shí)和技能培訓(xùn)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任職資格：學(xué)歷及其專業(yè)：專科或同等學(xué)力，工商管理類、公共管理類，市場營銷、行政管理專業(yè)優(yōu)先工作經(jīng)驗(yàn)要求：2 年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)專業(yè)知識(shí)技能：熟練運(yùn)用 ps、office 等辦公軟件能力素質(zhì)要求：具有優(yōu)秀的執(zhí)行能力，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的對(duì)高負(fù)荷工作壓力的承受能力， 良好的保密意識(shí)，穩(wěn)重細(xì)心。其他方面要求：無