職位描述
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1.根據(jù)公司發(fā)展情況及人事總監(jiān)制定的當(dāng)年計(jì)劃,實(shí)施招聘計(jì)劃; 2.負(fù)責(zé)招聘信息的起草和招聘廣告的發(fā)布工作; 3.進(jìn)行應(yīng)聘人員的簡歷甄別、篩選、聘前測試、初試等相關(guān)工作; 4.負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員資料庫的建立和維護(hù)工作; 5.負(fù)責(zé)辦理人才錄用的相關(guān)手續(xù)等工作; 6.尋求與人才市場、招聘機(jī)構(gòu)的合作,并與其保持良好的合作關(guān)系。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷; 2.具有銷售崗位招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3.具備人力資源六大模塊中招聘模塊的專業(yè)知識,熟知招聘工作流程以及招聘渠道; 4.熟悉國家關(guān)于勞動法、人力資源管理方面的法律法規(guī); 5.具備良好的溝通交流能力; 6.具有親和力,能妥善安排應(yīng)聘面試工作; 7.工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),善于學(xué)習(xí)。 單休 入職繳納五險,轉(zhuǎn)正后繳納公積金
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址:天津天津
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職位發(fā)布者
HR
中汽國匯汽車科技有限公司
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汽車·摩托車
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51-99人
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私營·民營企業(yè)
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北京市朝陽區(qū)朝外SOHO A座
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