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工作職責(zé):1.？負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的建設(shè)、維護和持續(xù)改進工作，確保體系流程的有效性、適宜性和充分性；2.？根據(jù)體系管理要求主導(dǎo)編寫、修訂和完善公司質(zhì)量體系各級文件；3.？負(fù)責(zé)開展質(zhì)量體系運作的內(nèi)部宣貫、培訓(xùn)工作；4.？不定期對各部門質(zhì)量體系運行狀況進行監(jiān)督、稽核確認(rèn)并反饋、溝通、跟蹤改進效果；5.？負(fù)責(zé)對公司體系內(nèi)文件資料及外來標(biāo)準(zhǔn)的收集、整理、保存、發(fā)行與控制；6.？負(fù)責(zé)組織實施內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核和過程審核，推動、改善追蹤確認(rèn)；7.？定期組織相關(guān)部門對文件的有效性進行評審工作；8.？主導(dǎo)第二、三方質(zhì)量體系審核，針對審核中發(fā)現(xiàn)的問題組織相關(guān)人員制定措施并追蹤、驗證實施效果；9.？完成上級交辦的其他工作任務(wù)。任職資格:1.學(xué)歷專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，自動化或機械類專業(yè)優(yōu)先；2.工作經(jīng)驗：3年以上品質(zhì)體系推行的相關(guān)工作經(jīng)驗；3.知識技能：熟悉管理體系認(rèn)證（ISO9000、ISO14000、OHSAS18000），有內(nèi)審員證書者優(yōu)先；？4.其他要求：良好的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力；較強的語言和文字表達(dá)能力；有高度的責(zé)任感和良好的團隊合作精神；熟練使用Office軟件。 職能類別：體系工程師