職位描述
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1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、目標,分析現(xiàn)狀,制定人才招聘、儲備計劃,完成招聘目標,并對各地區(qū)公司人才招聘進行管理和提供支持; 2、參與公司各層級人才的梯隊建設,組織落實員工培訓管理工作; 3、建立和優(yōu)化公司培訓體系,負責公司全員的職前和在職培訓?! ?、建立和優(yōu)化公司績效管理體系,組織實施并對各部門績效考核過程進行監(jiān)督控制?! ?、完善公司企業(yè)文化建設,引領員工思想進步
職能類別:人事經(jīng)理
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工作地點
地址:蘇州常熟市常熟
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職位發(fā)布者
理文造紙..HR
江蘇理文造紙有限公司
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印刷·包裝·造紙
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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常熟市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)沿江工業(yè)園理文路

應屆畢業(yè)生
學歷不限
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