應屆畢業(yè)生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
一、團隊建設
1.負責根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃，編制本部門年度工作計劃與部門預算，定期分析部門預算執(zhí)行情況，降低部門成本費用支出；
2.負責編制、完善、執(zhí)行部門職責范圍內(nèi)的各項規(guī)章制度與流程，評估其有效性并提出完善建議；
二、負責組織推進、落實、檢查全公司的“6S”管理；
三、組織開展安全三級標準化監(jiān)督管理；組織開展每年一次第三方評估；
四、組織開展環(huán)保、消防監(jiān)督管理
1.組織公司職工進行環(huán)保、消防安全方面法規(guī)的學習、培訓;負責公司級環(huán)保、消防應急預案的制定和演練；消防安全日常檔案的維護；
2.不定時跟進、檢查公司危廢、消防設施實施情況；簽訂危廢協(xié)議，負責危廢處置的溝通與事務類辦理；
3.組織開展每年一次第三方環(huán)評;新項目環(huán)評工作的組織、開展、跟進、落實；
五、行政日常事務管理
1.負責辦公設施的日常管理，建立管理臺賬，日常使用的維護、報修，確保各類設施正常運行；行政類采購貨比三家，做到“物美、價廉、及時”；
六、負責公司文件管理、檔案管理
七、企業(yè)文化活動組織執(zhí)行
八、對外關系管理，政府相關事項對接，及接待工作。
任職要求：
1.本科及以上學歷，漢語言文學、行政管理、新聞學等相關中文、文秘類相關專業(yè)；
2.3年以上行政管理工作；有政府安環(huán)相關資源優(yōu)先；
3.熟練掌握office辦公軟件操作，具備較高文字綜合能力；
4.具有團隊意識和創(chuàng)新精神，具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力；
5.能適應恒通企業(yè)文化，遵守各項規(guī)章制度。
福利待遇：
?。喝肼毤刺峁┟赓M住宿（2人間，酒店式公寓，內(nèi)有空調(diào)、彩電、網(wǎng)絡、熱水、獨立衛(wèi)生間，水電物業(yè)費自理），副經(jīng)理級以上提供免費單間；
吃：提供免費三餐；
學：導師帶教，全方位實操及專業(yè)知識培養(yǎng)；
保：五險一金；
節(jié)：法定節(jié)假日，節(jié)日福利，每年發(fā)2次勞保；
獎：視所屬項目及個人績效情況，給予年終獎金（不包含在年薪之內(nèi)）；
貼：副經(jīng)理及以上享受每月500-1200元油補
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：寧波鎮(zhèn)海區(qū)寧波-鎮(zhèn)海區(qū)寧波恒通諾達液壓股份有限公司寧波市寧波市鎮(zhèn)海區(qū)鎮(zhèn)駱東路1818號
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職位發(fā)布者
HR
寧波恒通諾達液壓股份有限公司
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機械制造·機電·重工
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51-99人
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股份制企業(yè)
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鎮(zhèn)海區(qū)蛟川街道鎮(zhèn)駱東路1818號
