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職責(zé)描述： 1、建立公司的質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，包括原材料、制程以及成品出貨的質(zhì)量控制體系； 2、建立公司質(zhì)量控制流程、操作規(guī)范、質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量規(guī)劃并組織實施； 3、對公司的質(zhì)量工作流程、質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量規(guī)劃的實施進行監(jiān)控； 4、與公司內(nèi)外部相關(guān)部門進行協(xié)調(diào)和溝通，積極組織質(zhì)量管理工作； 5、監(jiān)督和指導(dǎo)公司生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制工作，建立質(zhì)量監(jiān)督和反饋機制； 6、負責(zé)處理企業(yè)的質(zhì)量糾紛、對重大質(zhì)量事故進行調(diào)查、分析和糾正； 7、組織開展質(zhì)量活動，定期對所有質(zhì)量活動開展檢討和改進； 8、負責(zé)部門人才隊伍建設(shè)，人員排班、考勤、績效等日常管理工作，并定期開展培訓(xùn)和考核工作； 9、負責(zé)部門安全/環(huán)保等方面工作。 任職要求： 1、25-45，本科及以上學(xué)歷。 2、了解鋰電池正材料生產(chǎn)、工藝流程，5年以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗。 3、掌握ISO、IATF16949質(zhì)量管理體系及各種質(zhì)量管理工具，熟悉檢測儀器操作方法及常用理化的檢測方法。 4、具備較強的質(zhì)量管控意識、分析問題及解決問題能力。 5、具備較強的協(xié)調(diào)溝通能力、責(zé)任心強。