應(yīng)屆畢業(yè)生
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2693人關(guān)注職位描述
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)物流管理工作，確保物流體系正常運(yùn)行；2、制定物流解決方案，執(zhí)行物流工作計(jì)劃，根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀，合理調(diào)配車輛和人員，對物流工作規(guī)范進(jìn)行總結(jié)和完善；
3、物流承運(yùn)商的管理、維護(hù)、開發(fā)，收集和分析物流供應(yīng)商信息，制定物流供應(yīng)商管理體系和管理決策；篩選擴(kuò)充優(yōu)質(zhì)承運(yùn)商，持續(xù)提升物流服務(wù)水平；
4、掌握實(shí)時(shí)物流運(yùn)輸、配送狀況，及時(shí)處理運(yùn)輸異常
5、定期匯總分析物流成本，擬定成本控制方案，并監(jiān)督實(shí)施；
6、定期匯總上報(bào)各項(xiàng)物流管理報(bào)表；提供實(shí)時(shí)管理和作業(yè)報(bào)告，確保計(jì)算機(jī)系統(tǒng)和手工操作數(shù)據(jù)精確；
7、監(jiān)督實(shí)施物流體系職責(zé)與管理標(biāo)準(zhǔn)；負(fù)責(zé)所在組內(nèi)人員的考核、培訓(xùn)工作；
8、完成上級安排的其他工作事項(xiàng)。
崗位要求：
1、28歲-40歲，3年以上相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)，有責(zé)任心、吃苦耐勞，頭腦清晰，主動學(xué)習(xí)。
2．具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)與溝通能力、系統(tǒng)思考及解決問題的能力，能對突發(fā)事件進(jìn)行及時(shí)、妥善處理；
3．能熟練使用 office 辦公軟件；
4、有大件運(yùn)輸經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
職位福利：高溫補(bǔ)貼、五險(xiǎn)、餐補(bǔ)、生日福利、定期團(tuán)建、公司體檢、年終獎(jiǎng)、帶團(tuán)隊(duì)
注：聯(lián)系我時(shí)，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
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交通·運(yùn)輸·物流
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51-99人
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私營·民營企業(yè)
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錫義路76號
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