職位描述
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職責描述:
1、根據(jù)公司整體培養(yǎng)計劃,在各中心間進行定期輪崗,熟悉主要業(yè)務(wù)流程和必要技能;
2、輪崗期間完成專題研究課題及相關(guān)項目,完成相關(guān)能力的訓練和培養(yǎng);
3、輪崗結(jié)束后根據(jù)自身意愿和公司需求進行雙向選擇,確定崗位,深入發(fā)展和提升業(yè)務(wù)能力。
任職要求:
1、專業(yè)不限,2022年10月-2024年6月海內(nèi)外本科/碩士畢業(yè)生(畢業(yè)時間中國大陸以畢業(yè)證為準,非中國大陸地區(qū)以學位證為準),大學英語六級500分以上或雅思托福同等水平;
2、正直誠信,思維靈活敏捷,邏輯思維能力強;
3、結(jié)果導(dǎo)向,快速學習能力強,善于解決問題;
4、人際交往與溝通能力強,具有跨部門溝通、協(xié)調(diào)、組織能力;
5、高效的行動力、執(zhí)行力,較強的抗壓能力;
6、不斷自我完善、追求卓越的品質(zhì);
7、熱愛并了解零售行業(yè),具市場敏銳度、商業(yè)意識,有志成為國際復(fù)合型管理人才。
截止日期:2023年12月31日
招聘人數(shù):20人
工作地點
地址:江蘇
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職位發(fā)布者
HR
名創(chuàng)優(yōu)品
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超市/商店/便利店
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11-20人
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私營·民營企業(yè)
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豐澤步行街與興華中路交叉口西北100米中原商廈
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