應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-02-08 00:40:22
4650人關(guān)注
職位描述
該職位已進(jìn)行加V認(rèn)證，請放心投遞
崗位要求：
1 學(xué)歷：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，汽車、機(jī)械、工業(yè)設(shè)計、自動化、計算機(jī)、信息工程等相關(guān)專業(yè)；
2 工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上工作經(jīng)驗(yàn)
3 能力要求：性格活潑開朗，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及表達(dá)能力；
4 其它要求：有電動車底盤相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
5 身體狀況要求：身體健康
工作職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)確認(rèn)底盤二層網(wǎng)絡(luò)開發(fā)計劃，控制進(jìn)度及協(xié)調(diào)資源，保障各項(xiàng)工作按計劃實(shí)施；
2、 根據(jù)整車質(zhì)量目標(biāo)組織分解各系統(tǒng)開發(fā)目標(biāo)，負(fù)責(zé)過程控制、資源協(xié)調(diào)；
3、 根據(jù)整車性能目標(biāo)，負(fù)責(zé)并指導(dǎo)集成經(jīng)理完成各專業(yè)系統(tǒng)開發(fā)目標(biāo)的分解，并進(jìn)行過程控制、資源協(xié)調(diào)及跨專業(yè)同步工程管理；
4、 根據(jù)產(chǎn)品開發(fā)目標(biāo)，負(fù)責(zé)組織跨系統(tǒng)的技術(shù)評審及技術(shù)方案升級；
5、 根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)組織推動底盤模塊各專業(yè)部門開展VAVE工作；
6、 依據(jù)研發(fā)系統(tǒng)的要求，負(fù)責(zé)各項(xiàng)目圖紙流程、DVP、DFMEA、VTS、試驗(yàn)方案等相關(guān)技術(shù)文件的節(jié)點(diǎn)交付及管控；
7、 負(fù)責(zé)識別各項(xiàng)目開發(fā)中出現(xiàn)的跨系統(tǒng)的問題并牽頭解決、有問題逐級反饋，保證底盤系統(tǒng)工作正常開展。
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：蕪湖鳩江區(qū)蕪湖-鳩江區(qū)奇瑞汽車研發(fā)中心
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職位發(fā)布者
HR
奇瑞汽車股份有限公司
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汽車·摩托車
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1000人以上
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國有企業(yè)
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鳩江區(qū)鞍山路8號
