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職責(zé)描述： 新秀管理培訓(xùn)生項(xiàng)目旨在為東原集團(tuán)培養(yǎng)未來(lái)營(yíng)銷中高層管理人才。 “新秀”即新起之秀（諧音“袖”），意營(yíng)銷未來(lái)領(lǐng)袖。我們旨在通過清晰的選才標(biāo)準(zhǔn)、多樣化的人才培養(yǎng)方式、營(yíng)銷體系內(nèi)的崗位輪換、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利體系……為東原注入新鮮血液，提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)及戰(zhàn)斗力，為東原集團(tuán)儲(chǔ)備未來(lái)的營(yíng)銷中高級(jí)管理人才。東原的新秀可以： 選擇職能線發(fā)展，成為平臺(tái)模塊小能手，獨(dú)立負(fù)責(zé)新媒體運(yùn)營(yíng)/策略運(yùn)營(yíng)/市場(chǎng)研究/數(shù)據(jù)分析等專項(xiàng)板塊！ 選擇項(xiàng)目線發(fā)展，成為項(xiàng)目營(yíng)銷小當(dāng)家，未來(lái)向營(yíng)銷操盤手進(jìn)軍！ 發(fā)展方向和能力匹配： 新媒體運(yùn)營(yíng)（抓馬青年：會(huì)講故事、會(huì)拍視頻，愛搞事情！） 策略運(yùn)營(yíng)（創(chuàng)新大咖：熱愛新鮮事務(wù)，喜歡挑戰(zhàn)，好奇心強(qiáng)） 市場(chǎng)研究（理性精英：客觀理性，具備較強(qiáng)分析問題的能力） 數(shù)據(jù)分析（數(shù)字雷達(dá)：對(duì)數(shù)據(jù)敏感，考慮問題細(xì)致謹(jǐn)慎） 項(xiàng)目操盤（全能選手：有良好的溝通力，目標(biāo)感強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)） 截止日期：2024年04月18日