職位描述
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崗位職責:
1、 協(xié)助分解部門的年度目標,健全生產(chǎn)管理制度、流程、SOP 及 KPI 考核系統(tǒng)的設計與應用;
2、 制定生產(chǎn)排程計劃,協(xié)調(diào)各項生產(chǎn)資源,有效匹配生產(chǎn)布局和產(chǎn)能負荷, 推進產(chǎn)線平衡,提高生產(chǎn)效率;
3、 負責生產(chǎn)過程的質(zhì)量、工藝管理,并對異常進行分析改善,落實標準
化管理;
4、 負責生產(chǎn)過程數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析、改善、總結(jié),降低部門運營成本;
5、 監(jiān)督檢查車間工作執(zhí)行情況,跟蹤反饋各環(huán)節(jié)的突發(fā)情況;
6、 負責車間內(nèi)關鍵設備的自主保養(yǎng)工作;
7、 推動班組執(zhí)行工作改善,協(xié)助班長達成改善項目;
8、 負責員工培訓,協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理做好基層人才培養(yǎng)、團隊建設與員工管理工作;
9、 完成領導安排的其他工作。
1、 協(xié)助分解部門的年度目標,健全生產(chǎn)管理制度、流程、SOP 及 KPI 考核系統(tǒng)的設計與應用;
2、 制定生產(chǎn)排程計劃,協(xié)調(diào)各項生產(chǎn)資源,有效匹配生產(chǎn)布局和產(chǎn)能負荷, 推進產(chǎn)線平衡,提高生產(chǎn)效率;
3、 負責生產(chǎn)過程的質(zhì)量、工藝管理,并對異常進行分析改善,落實標準
化管理;
4、 負責生產(chǎn)過程數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析、改善、總結(jié),降低部門運營成本;
5、 監(jiān)督檢查車間工作執(zhí)行情況,跟蹤反饋各環(huán)節(jié)的突發(fā)情況;
6、 負責車間內(nèi)關鍵設備的自主保養(yǎng)工作;
7、 推動班組執(zhí)行工作改善,協(xié)助班長達成改善項目;
8、 負責員工培訓,協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理做好基層人才培養(yǎng)、團隊建設與員工管理工作;
9、 完成領導安排的其他工作。
任職要求:
1、工作經(jīng)驗:3年以上
2、行業(yè):生產(chǎn)制造、機械制造等相關崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先
3、大廠經(jīng)驗:上市公司等優(yōu)先
4、具備強工作能力,高素養(yǎng),認同企業(yè)價值觀
職位福利:加班補助、包吃、包住、五險一金、全勤獎、績效獎金、多次晉升機會
職位亮點:1,薪資優(yōu)厚;2,晉升快;
工作地點
地址:青島城陽區(qū)魔飲咖啡(青島)有限公司天風北路366號
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職位發(fā)布者
HR
樂飲創(chuàng)新科技(青島)有限公司
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快速消費品
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200-499人
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股份制企業(yè)
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夏莊街道玉皇嶺工業(yè)園青島凱建創(chuàng)新工業(yè)園
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