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任職要求：本科及以上學(xué)歷；化學(xué)、化工類相關(guān)專業(yè)；在精細(xì)化工或溶劑生產(chǎn)、回收利用類企業(yè)有5年以上的管理經(jīng)驗，熟悉溶劑回收利用的工藝流程、設(shè)備、體系管理、安全環(huán)保、人員培訓(xùn)、員工績效考核等。

崗位職責(zé)：

1、技術(shù)服務(wù)：

a、根據(jù)公司整體生產(chǎn)規(guī)劃，制定公司生產(chǎn)車間的發(fā)展戰(zhàn)略及生產(chǎn)預(yù)案；

b、管理車間裝置的運行，確保溶劑車間工序正常進(jìn)行，安全、及時地完成工作任務(wù);

C、負(fù)責(zé)溶劑車間內(nèi)全部設(shè)備設(shè)施，保證設(shè)備安全運行；

d、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場管理，負(fù)責(zé)所轄車間生產(chǎn)、安全環(huán)保、質(zhì)量、設(shè)備、消耗等事項整體規(guī)劃;

2、團(tuán)隊建設(shè)：

a、負(fù)責(zé)建立公司工藝技術(shù)團(tuán)隊,進(jìn)行人才梯隊培養(yǎng);

b、負(fù)責(zé)加強本車間的生產(chǎn)安全、環(huán)保管理，不斷提高工藝工程師、班長、員工的安全環(huán)保意識，完成相關(guān)籌劃與制度體系建設(shè);

c、負(fù)責(zé)安排溶劑車間日常工作、監(jiān)督和檢查;

d、負(fù)責(zé)開展部門內(nèi)部培訓(xùn)及考核,提升部門員工工作技能。

3、部門成本控制和質(zhì)量管理：

a、負(fù)責(zé)對部門內(nèi)發(fā)生的各費用項成本進(jìn)行審核;

b、制定質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn),并組織實施;

c、嚴(yán)格把關(guān)各項裝置運行指標(biāo),確保安全生產(chǎn)。

4、部門制度建設(shè)和培訓(xùn)管理：

a、制定部門相關(guān)管理辦法，制度和運作流程，負(fù)責(zé)本部門文件的起草、文件收發(fā)歸檔等工作;

b、負(fù)責(zé)部門員績效考勤等管理、按照公司制度和部門管理制度對員工進(jìn)行考核;

c、負(fù)責(zé)本部門員工制度培訓(xùn)、工藝操作規(guī)程設(shè)備操作規(guī)程培訓(xùn)。

5、其他工作：

a、做好與生產(chǎn)等其他相關(guān)部門的協(xié)調(diào)與溝通;

b、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求：本科及以上學(xué)歷；化學(xué)、化工類相關(guān)專業(yè)；在精細(xì)化工或溶劑生產(chǎn)、回收利用類企業(yè)有5年以上的管理經(jīng)驗，熟悉溶劑回收利用的工藝流程、設(shè)備、體系管理、安全環(huán)保、人員培訓(xùn)、員工績效考核等。

崗位職責(zé)：

1、技術(shù)服務(wù)：

a、根據(jù)公司整體生產(chǎn)規(guī)劃，制定公司生產(chǎn)車間的發(fā)展戰(zhàn)略及生產(chǎn)預(yù)案；

b、管理車間裝置的運行，確保溶劑車間工序正常進(jìn)行，安全、及時地完成工作任務(wù);

C、負(fù)責(zé)溶劑車間內(nèi)全部設(shè)備設(shè)施，保證設(shè)備安全運行；

d、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場管理，負(fù)責(zé)所轄車間生產(chǎn)、安全環(huán)保、質(zhì)量、設(shè)備、消耗等事項整體規(guī)劃;

2、團(tuán)隊建設(shè)：

a、負(fù)責(zé)建立公司工藝技術(shù)團(tuán)隊,進(jìn)行人才梯隊培養(yǎng);

b、負(fù)責(zé)加強本車間的生產(chǎn)安全、環(huán)保管理，不斷提高工藝工程師、班長、員工的安全環(huán)保意識，完成相關(guān)籌劃與制度體系建設(shè);

c、負(fù)責(zé)安排溶劑車間日常工作、監(jiān)督和檢查;

d、負(fù)責(zé)開展部門內(nèi)部培訓(xùn)及考核,提升部門員工工作技能。

3、部門成本控制和質(zhì)量管理：

a、負(fù)責(zé)對部門內(nèi)發(fā)生的各費用項成本進(jìn)行審核;

b、制定質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn),并組織實施;

c、嚴(yán)格把關(guān)各項裝置運行指標(biāo),確保安全生產(chǎn)。

4、部門制度建設(shè)和培訓(xùn)管理：

a、制定部門相關(guān)管理辦法，制度和運作流程，負(fù)責(zé)本部門文件的起草、文件收發(fā)歸檔等工作;

b、負(fù)責(zé)部門員績效考勤等管理、按照公司制度和部門管理制度對員工進(jìn)行考核;

c、負(fù)責(zé)本部門員工制度培訓(xùn)、工藝操作規(guī)程設(shè)備操作規(guī)程培訓(xùn)。

5、其他工作：

a、做好與生產(chǎn)等其他相關(guān)部門的協(xié)調(diào)與溝通;

b、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。