職位描述
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工作職責(zé):
Daily Yield會議檢討良率達成情況,并形成MIL。直通率和良率持續(xù)跟進穩(wěn)步提升;搭建監(jiān)控系統(tǒng)后臺,實現(xiàn)批量性不良預(yù)防監(jiān)控機制。
直通率和良率持續(xù)跟進穩(wěn)步提升;預(yù)防批量性不良;流程持續(xù)優(yōu)化,增強團隊品質(zhì)安全意識。
(1)組織開展針對設(shè)備故障和制程不良的處理工作,并負責(zé)重大問題的跟進和處理。
(2)負責(zé)下級人員的工作監(jiān)督、指導(dǎo)、績效考核與技能培訓(xùn)
任職資格:
(1)有良好模電,數(shù)電基礎(chǔ),熟悉相關(guān)領(lǐng)域的基本理論知識,能看懂電路圖。
(2)熟悉并掌握各種測試儀器的使用。
(3)8年以上電子制造業(yè)測試經(jīng)驗。
(4)具備良好的工程思維,對測試方案和制程改良有一定見解。
(5)有SIP、BMU、PACK廠實施經(jīng)驗者優(yōu)先。
Daily Yield會議檢討良率達成情況,并形成MIL。直通率和良率持續(xù)跟進穩(wěn)步提升;搭建監(jiān)控系統(tǒng)后臺,實現(xiàn)批量性不良預(yù)防監(jiān)控機制。
直通率和良率持續(xù)跟進穩(wěn)步提升;預(yù)防批量性不良;流程持續(xù)優(yōu)化,增強團隊品質(zhì)安全意識。
(1)組織開展針對設(shè)備故障和制程不良的處理工作,并負責(zé)重大問題的跟進和處理。
(2)負責(zé)下級人員的工作監(jiān)督、指導(dǎo)、績效考核與技能培訓(xùn)
任職資格:
(1)有良好模電,數(shù)電基礎(chǔ),熟悉相關(guān)領(lǐng)域的基本理論知識,能看懂電路圖。
(2)熟悉并掌握各種測試儀器的使用。
(3)8年以上電子制造業(yè)測試經(jīng)驗。
(4)具備良好的工程思維,對測試方案和制程改良有一定見解。
(5)有SIP、BMU、PACK廠實施經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作地點
地址:金華蘭溪市蘭溪市 雁洲路111號
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職位發(fā)布者
HR
欣旺達電子股份有限公司
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電子技術(shù)·半導(dǎo)體·集成電路
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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深圳市寶安區(qū)石巖街道石龍社區(qū)頤和路2號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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