職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
工作職責:
1、負責生產(chǎn)現(xiàn)場異常質(zhì)最問題的分析、判斷并做出處理決定。
2、負責對質(zhì)量問題提出糾正和預防措施,確保生產(chǎn)的受控、穩(wěn)定的狀態(tài)下進行。
3、負責過程檢驗,確保質(zhì)量檢驗方法正確,檢驗結果可靠。
4、負責運用統(tǒng)計技術,負責對現(xiàn)場質(zhì)量問題進行收集、統(tǒng)計、分析和反饋。
5、負責內(nèi)部質(zhì)量信息的傳遞、對外質(zhì)量信息的反饋、顧客反饋問題的處理和改進工作。
6、負責質(zhì)量問題的跟蹤解決,督促和協(xié)調(diào)各部門解決質(zhì)量問題的進度。
7、負責、過程、成品的質(zhì)量嚴格把關;不能讓不良流入下一環(huán)節(jié)。
6.上級交辦的其他事務。
任職要求:
1、大專以上學歷,汽車工程、機電、質(zhì)量工程等專業(yè)
2、汽車零部件制造業(yè)1年以上,1年以上質(zhì)量分析改進工作經(jīng)驗;
3、掌握FMEA、控制計劃、MSA、SPC等五大工具的運用、8D、DQE工具的運用,能看懂CAD機械制圖
4、工作積極主動,良好的組織協(xié)調(diào)能力,溝通與表達能力
工作地點
地址:杭州蕭山區(qū)杭州-蕭山區(qū)浙江兆豐機電股份有限公司(兆豐路)
??
點擊查看地圖
詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
浙江兆豐機電股份有限公司
-
汽車·摩托車
-
500-999人
-
公司性質(zhì)未知
-
杭州市蕭山區(qū)經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)紅墾農(nóng)場兆豐路6號
相似職位
-
長白班 穩(wěn)定 續(xù)費專員 面議應屆畢業(yè)生 不限江蘇力眾人力資源服務有限公司
-
內(nèi)部交易管理高級經(jīng)理/經(jīng)理 15000-20000元3年以上 本科中國太平洋保險(集團)股份有限公司
-
工藝管理主任師(軋鋼)(A151781) 20000-25000元應屆畢業(yè)生 本科江蘇永鋼集團有限公司
-
人事 面議應屆畢業(yè)生 不限蘇州涵睿斯新材料科技有限公司
-
人事專員(OPBU) 5元以上應屆畢業(yè)生 本科金東紙業(yè)(江蘇)股份有限公司
-
Supply Planner I 8000-12000元應屆畢業(yè)生 本科霍尼韋爾(中國)有限公司

應屆畢業(yè)生
大專
2026-03-02 15:24:19
1600人關注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
