應(yīng)屆畢業(yè)生
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職位描述
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職位描述:
1.制定招聘計劃和執(zhí)行計劃, 組織協(xié)調(diào)公司各類人才選拔與配置工作；
2.維護(hù)公司招聘渠道，并開拓新的招聘資源 ；
3.負(fù)責(zé)公司新員工入職、試用期引導(dǎo)、員工溝通等工作；
4.協(xié)助制定公司年度培訓(xùn)計劃，整合培訓(xùn)資源，負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程的組織，確保公司培訓(xùn)計劃的實施；
5.培養(yǎng)公司內(nèi)部講師，協(xié)助課程開發(fā)，建立公司內(nèi)部培訓(xùn)體系；
6.組織和宣傳企業(yè)文化，增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力；
7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,具有3-5年大型企業(yè)或知名物業(yè)企業(yè)同等崗位經(jīng)驗優(yōu)先；
2.親和力強(qiáng)，優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力；
3.熟悉國家相關(guān)勞動法律法規(guī)政策 ；
4.熟練運用辦公軟件。
能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：南京建鄴區(qū)南京南京仁恒物業(yè)管理處
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職位發(fā)布者
HR
南京仁恒物業(yè)管理有限公司
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房地產(chǎn)服務(wù)
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500-999人
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公司性質(zhì)未知
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南京市雨花臺區(qū)玉蘭路5號
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