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崗位職責(zé)：
1、按照各階段業(yè)務(wù)策略，通過電話方式開展業(yè)務(wù)工作，督促逾期客戶及時(shí)還款；
2、依據(jù)逾期客戶情況進(jìn)行精細(xì)化管理，及時(shí)反饋在工作中遇到的問題；
3、關(guān)注逾期案件，搜集整理逾期客戶檔案，對定期對風(fēng)險(xiǎn)客戶進(jìn)行分析反饋;
4、參與構(gòu)建并持續(xù)完善部門相關(guān)制度、標(biāo)準(zhǔn)及流程；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：
1、中專/高中及以上學(xué)歷；
2、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、綜合分析及語言表達(dá)能力，敏銳的觀察力；
3、無不良從業(yè)紀(jì)錄，忠于職守，責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；
4、具有法務(wù)催收、客戶服務(wù)、信用卡，電話銷售等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、人品端正，穩(wěn)定、執(zhí)著，心理素質(zhì)良好，工作態(tài)度積極進(jìn)取，講求團(tuán)隊(duì)精神，抗壓能力強(qiáng)。

薪資福利：
1、無責(zé)任底薪 崗位補(bǔ)貼 高額傭金提成 獎(jiǎng)金紅包 加班費(fèi) 帶薪年休假 有薪病假、產(chǎn)假等帶薪假；
2、五險(xiǎn)一金 高薪保底 大金額現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)；
3、定期安排豐富的員工活動，如員工旅游、素質(zhì)拓展、節(jié)日福利等；
4、辦公環(huán)境優(yōu)雅，設(shè)有休閑區(qū)等休息場所；
5、公司發(fā)展前景廣闊，入職有專業(yè)培訓(xùn)，個(gè)人晉升空間大。