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崗位職責(zé)： 1. 協(xié)助上級(jí)建立健全員工關(guān)系各項(xiàng)制度及流程 2. 負(fù)責(zé)員工關(guān)系工作的實(shí)施，保障公司內(nèi)部入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離、續(xù)等各項(xiàng)人事手續(xù)的順利進(jìn)行 3. 周期性人事數(shù)據(jù)報(bào)表提供，協(xié)助各項(xiàng)人事數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析 4. 按照公司檔案建立要求完成員工人事檔案收集與歸檔并確保完整合規(guī) 5. 熟悉社保、公積金各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，與供應(yīng)商保持良好溝通確保相關(guān)工作順利開(kāi)展 6. 協(xié)助完成各項(xiàng)員工活動(dòng)與員工關(guān)懷方案 任職資格： 1. 統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，2年以上員工關(guān)系模塊工作經(jīng)驗(yàn) 2. 熟練使用Excel、Word等辦公軟件，熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，并了解在企業(yè)中的實(shí)際運(yùn)用 3. 熟悉北京社保、公積金各項(xiàng)政策并了解全國(guó)多地市五險(xiǎn)一金政策，有過(guò)供應(yīng)商對(duì)接經(jīng)驗(yàn) 4. 良好的責(zé)任感、服務(wù)觀(guān)念及團(tuán)隊(duì)精神，并具有良好的人際交流能力 5. 具有500人以上員工關(guān)系模塊實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮