蘇州
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)仿制藥項(xiàng)目立項(xiàng)、開(kāi)發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)移、申報(bào)與維護(hù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決并匯報(bào)項(xiàng)目問(wèn)題,按時(shí)按計(jì)劃高質(zhì)量完成項(xiàng)目目標(biāo),確保研究?jī)?nèi)容符合現(xiàn)行合規(guī)相關(guān)要求,并與各業(yè)務(wù)部門(mén)保持高效率的溝通。
2.根據(jù)研究院的項(xiàng)目管理要素與要求,按時(shí)完成各階段的研究總結(jié),完成各節(jié)點(diǎn)資料的撰寫(xiě),核查工作。
3.負(fù)責(zé)解決或協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目本課題組研究過(guò)程中的技術(shù)難題。
4.協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行部門(mén)的日常管理運(yùn)營(yíng)維護(hù)、制度建設(shè)與完善,確保研究過(guò)程與內(nèi)容的合規(guī)與規(guī)范。
5.根據(jù)部門(mén)發(fā)展規(guī)劃,協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行外部資源調(diào)研、人才引進(jìn)工作。
6.負(fù)責(zé)本課題組的人員管理、協(xié)調(diào)和培訓(xùn)。
7.負(fù)責(zé)小組內(nèi)部的ESH工作。
8.負(fù)責(zé)本課題組指定區(qū)域的安全、衛(wèi)生、各功能的正常運(yùn)轉(zhuǎn)等工作。
9.及時(shí)高效完成部門(mén)負(fù)責(zé)人交付的其他項(xiàng)工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,藥劑學(xué)、藥學(xué)、制藥工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2.具有3年以上藥物研發(fā)、藥物制劑研究和管理實(shí)驗(yàn)室經(jīng)驗(yàn)。
3.有一定的藥物研發(fā)知識(shí)、藥政法規(guī)知識(shí)。
4.有整體大局觀及良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力
職位福利:六險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、試用期全額、年度體檢
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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制藥·生物工程
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200-499人
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股份制企業(yè)
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項(xiàng)目經(jīng)理 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限南京六合榮盛物業(yè)服務(wù)有限公司
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光路耦合自動(dòng)化工程師 15000-35000元應(yīng)屆畢業(yè)生 碩士中興光電子技術(shù)有限公司
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E-Motor Design Engineer/電機(jī)機(jī)械設(shè)計(jì)工程師 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 碩士博世汽車(chē)系統(tǒng)(無(wú)錫)有限公司
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住宅物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理 8000-12000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專(zhuān)蘇州華夏物業(yè)服務(wù)有限公司
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散熱產(chǎn)品設(shè)計(jì)工程師 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限榮達(dá)科技
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企業(yè)管理部項(xiàng)目經(jīng)理(土司公司) 面議5年以上 本科江蘇省沿海開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限公司
2025-12-16 02:41:14
1338人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
