應(yīng)屆畢業(yè)生
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)完善迭代公司組織架構(gòu)，組織效能管理，提升組織效能；
2.負(fù)責(zé)大區(qū)人才管理體系的搭建與落地實(shí)施，幫助核心人才發(fā)展；
3.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)管理人員的選拔、儲(chǔ)備、培養(yǎng)，設(shè)計(jì)針對(duì)性的人才發(fā)展項(xiàng)目；
4.協(xié)助完成部門重點(diǎn)項(xiàng)目，重點(diǎn)工作落地，如人才盤點(diǎn)、人才管理等。
5.完成360環(huán)評(píng)。
崗位要求
1、本科及以上學(xué)歷；
2、有組織管理、招聘管理、培訓(xùn)/人才盤點(diǎn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能務(wù)及分析和解決問(wèn)題的能力，適應(yīng)力和抗壓力強(qiáng)
1.負(fù)責(zé)完善迭代公司組織架構(gòu)，組織效能管理，提升組織效能；
2.負(fù)責(zé)大區(qū)人才管理體系的搭建與落地實(shí)施，幫助核心人才發(fā)展；
3.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)管理人員的選拔、儲(chǔ)備、培養(yǎng)，設(shè)計(jì)針對(duì)性的人才發(fā)展項(xiàng)目；
4.協(xié)助完成部門重點(diǎn)項(xiàng)目，重點(diǎn)工作落地，如人才盤點(diǎn)、人才管理等。
5.完成360環(huán)評(píng)。
崗位要求
1、本科及以上學(xué)歷；
2、有組織管理、招聘管理、培訓(xùn)/人才盤點(diǎn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能務(wù)及分析和解決問(wèn)題的能力，適應(yīng)力和抗壓力強(qiáng)
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：南京建鄴區(qū)南京建鄴區(qū)廬山路與楠溪江東街交叉口北180米5樓圣都整裝
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