職位描述
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崗位職責(zé):
1,熟悉并了解SPC,MSA,DDFMEA,PPAP,APQP,QC七大手法,8D報告等質(zhì)量工具,了解ISO9001質(zhì)量管理體系的流程和步驟,熟悉七大質(zhì)量管理原則;
2,有工藝品類,包材類,五金件類,木制品類,玻璃制品類,陶瓷類,紙制品類,電子產(chǎn)品類,香薰類等物料質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3,負(fù)責(zé)公司完善各類質(zhì)量體系和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),編寫完善來料檢驗(yàn)規(guī)范,參與新品封樣(新產(chǎn)品的前期質(zhì)量策劃和標(biāo)準(zhǔn)制定),制作封樣標(biāo)準(zhǔn),生產(chǎn)SOP,并對檢驗(yàn)員(IQC/IPQC)的日常工作管控,制定日常巡檢計劃,標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行進(jìn)行不定期的質(zhì)量培訓(xùn);
4,對生產(chǎn)制程管控了解,負(fù)責(zé)跟進(jìn)處理供應(yīng)商來料異常,制程異常跟進(jìn),成品產(chǎn)生的客訴或異常,與各部門溝通協(xié)調(diào),主導(dǎo)不良品的分析和推動改善,參與異常物料評審,確保產(chǎn)品質(zhì)量得到預(yù)防,及時糾正,改進(jìn)直到問題閉環(huán);
5,對異常數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計匯總,以質(zhì)量日報/周報的方式體現(xiàn),對異常數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,制定并跟蹤糾正措施,預(yù)防效果;
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
任職要求:
1、熟悉并了解SPC,MSA,DDFMEA,PPAP,APQP,QC七大手法,8D報告等質(zhì)量工具,了解ISO9001質(zhì)量管理體系的流程和步驟,熟悉七大質(zhì)量管理原則;
2,具有團(tuán)隊(duì)精神,良好的溝通能力,協(xié)調(diào)能力,問題分析能力;
1,熟悉并了解SPC,MSA,DDFMEA,PPAP,APQP,QC七大手法,8D報告等質(zhì)量工具,了解ISO9001質(zhì)量管理體系的流程和步驟,熟悉七大質(zhì)量管理原則;
2,有工藝品類,包材類,五金件類,木制品類,玻璃制品類,陶瓷類,紙制品類,電子產(chǎn)品類,香薰類等物料質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3,負(fù)責(zé)公司完善各類質(zhì)量體系和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),編寫完善來料檢驗(yàn)規(guī)范,參與新品封樣(新產(chǎn)品的前期質(zhì)量策劃和標(biāo)準(zhǔn)制定),制作封樣標(biāo)準(zhǔn),生產(chǎn)SOP,并對檢驗(yàn)員(IQC/IPQC)的日常工作管控,制定日常巡檢計劃,標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行進(jìn)行不定期的質(zhì)量培訓(xùn);
4,對生產(chǎn)制程管控了解,負(fù)責(zé)跟進(jìn)處理供應(yīng)商來料異常,制程異常跟進(jìn),成品產(chǎn)生的客訴或異常,與各部門溝通協(xié)調(diào),主導(dǎo)不良品的分析和推動改善,參與異常物料評審,確保產(chǎn)品質(zhì)量得到預(yù)防,及時糾正,改進(jìn)直到問題閉環(huán);
5,對異常數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計匯總,以質(zhì)量日報/周報的方式體現(xiàn),對異常數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,制定并跟蹤糾正措施,預(yù)防效果;
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
任職要求:
1、熟悉并了解SPC,MSA,DDFMEA,PPAP,APQP,QC七大手法,8D報告等質(zhì)量工具,了解ISO9001質(zhì)量管理體系的流程和步驟,熟悉七大質(zhì)量管理原則;
2,具有團(tuán)隊(duì)精神,良好的溝通能力,協(xié)調(diào)能力,問題分析能力;
工作地點(diǎn)
地址:杭州杭州高新區(qū)(濱江區(qū))笨鳥控股D座五樓
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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