質(zhì)量管理總監(jiān)/經(jīng)理
20000-25000元
南京
應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
南京
應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、制定公司飾品類、配飾類產(chǎn)品質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和執(zhí)行方案,驗(yàn)收管理流程,跟進(jìn)執(zhí)行過(guò)程改進(jìn)和提升;
2、現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)籌分配質(zhì)量驗(yàn)收?qǐng)F(tuán)隊(duì)工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并總結(jié)出現(xiàn)的各種質(zhì)量問(wèn)題,提出相應(yīng)的改進(jìn)建議;
3、跟進(jìn)培訓(xùn),驗(yàn)收技能培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)質(zhì)量管理能力;
4、制定團(tuán)隊(duì)績(jī)效考核與勞效制度,月度評(píng)估與考核團(tuán)隊(duì)工作;制定年度、月度質(zhì)檢團(tuán)隊(duì)費(fèi)用預(yù)算,并管控費(fèi)用合理性;
5、熟悉檢驗(yàn)的AQL標(biāo)準(zhǔn),遇到異常問(wèn)題及時(shí)向部門反映生產(chǎn)過(guò)程的監(jiān)控情況,能在工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并較好的解決問(wèn)題;
6、針對(duì)重點(diǎn)品質(zhì)問(wèn)題(脫色、掉配件、斷裂等)做管理,回復(fù)內(nèi)外部團(tuán)隊(duì)處理方案與改進(jìn)方案,協(xié)同處理質(zhì)量問(wèn)題;
7、上級(jí)交辦的其它工作,定期對(duì)質(zhì)檢員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn);管理質(zhì)檢人員及監(jiān)督所有質(zhì)量問(wèn)題。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,3年以上質(zhì)量團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)質(zhì)量驗(yàn)收流程、商品驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)有體系認(rèn)知,有0-1體系建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn);
3、溝通協(xié)調(diào)能力,處理質(zhì)量異議;
4、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析與系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn);
5、有零售行業(yè),家居日用雜品/服裝配飾品/百貨品類經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
地址:南京建鄴區(qū)南京-建鄴區(qū)新城科技園互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)園
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職位發(fā)布者
HR
江蘇萱子文化傳播有限公司
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2025-12-22 17:21:18
1815人關(guān)注
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