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崗位職責：
1、開拓中小微商戶，餐飲、超市等商家洽談入駐掃唄；
2、及時處理商戶的反饋、投訴和建議，提高顧客滿意度；
3、維護并建立良好的商家合作關系。
任職條件：
1、學習能力和適應能力強，能夠出色完成任務；
2、溝通能力強，能夠接受陌拜銷售模式；
福利待遇：
1、底薪7000 提成 激勵獎金 各種節(jié)日福利；
2、系統(tǒng)培訓：產品知識培訓、一對一主管帶教（前期）；專題訓練、拓展訓練（中期）；團隊管理培訓（后期）；
3、晉升路線：拓新BD-儲備主管-BDM、督導-儲備城市經理-業(yè)務線經理-分公司總經理；
4、定期組織團建活動，快樂工作，開心生活；
5、完善、公平的晉升制度和廣闊的發(fā)展空間，一起發(fā)展；
6、下班不打卡，時間自由，可發(fā)揮空間高。