1、及時獲取市場信息,研究市場環(huán)境,結(jié)合總分公司要求制定車險經(jīng)營策略;
2、車險經(jīng)營指標監(jiān)控及問題分析,推動成本管控、模型應用等各項要求落地;
3、落地推動培訓宣導,業(yè)務溝通、陪同展業(yè)等對口渠道/對口機構(gòu)相關(guān)工作;
4、負責對口渠道/對口機構(gòu)的各項數(shù)據(jù)分析,及時評估、反饋投產(chǎn)效果;
說明:
1、用工性質(zhì):招聘崗位為正式員工編制,與公司簽訂正式勞動合同;
2、福利保障:年終獎金、六險二金、享受寧波市人才補貼,周末雙休、法定節(jié)假日、年休假、健康體檢、團建旅行、節(jié)日福利、工會俱樂部、下午茶;?
3、培養(yǎng)機制:新人培訓、崗位專項培訓、指導人一對一教帶、潛才培養(yǎng)、干部崗位公開競聘,堅持個人價值與公司價值統(tǒng)一,倡導多元化發(fā)展。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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保險
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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江東區(qū)和濟街181號1幢寧波國際金融服務中心A座16-18樓

應屆畢業(yè)生
本科
2026-01-16 00:05:52
1985人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
