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崗位職責：
1、輔助總監(jiān)對候選人進行職業(yè)技能提升輔導；
2、協(xié)助總監(jiān)進行簡歷調(diào)整，并做好排版；
3、全托管候選人的求職渠道，并給候選人提供求職幫助；

4、協(xié)助總監(jiān)進行客戶關(guān)系維護，與客戶保持一定的粘性,，并挖掘有價值客戶；

5、協(xié)助領(lǐng)導處理日常事務以及業(yè)務上的溝通協(xié)調(diào)，正確傳達、執(zhí)行總監(jiān)工作意圖，協(xié)調(diào)溝通與項目相關(guān)的各項工作，及時向總監(jiān)匯報

6、完成總監(jiān)交辦的其他工作任務。

任職要求：

1、本科實習生，專業(yè)經(jīng)驗不限；

2、熱愛人力資源，并有意在人力資源領(lǐng)域長期發(fā)展；

3、性格外向，靈活，細心，喜歡與人溝通；
4、目標明確，結(jié)果導向，自我激勵，執(zhí)行能力強。