職位描述
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工作內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)日常調(diào)度團(tuán)隊的管理,制定部門工作計劃;
2. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊搭建和培訓(xùn),優(yōu)化形成合理的工作考核機(jī)制;
3. 負(fù)責(zé)審核調(diào)度臺賬,監(jiān)管運(yùn)費(fèi)回款,統(tǒng)籌運(yùn)費(fèi)結(jié)算;
4. 運(yùn)力部周報月報總結(jié),每月整理利潤報表向上級匯報
5.負(fù)責(zé)監(jiān)管司機(jī)每日運(yùn)輸狀態(tài)和收入,處理運(yùn)輸異常及緊急突發(fā)事件,保障貨主服務(wù)達(dá)成;
6.負(fù)責(zé)運(yùn)營模式優(yōu)化,實現(xiàn)降本增效,保障司機(jī)收入,協(xié)同市場部汽銷;
7.物流業(yè)務(wù)開發(fā)及運(yùn)營,為甲方提供服務(wù)方案及乙方渠道合作及培訓(xùn),維護(hù)雙方合作緊密度及異常處理;
工作要求:
1. 有良好的品行和領(lǐng)導(dǎo)力,擅長提高團(tuán)隊工作積極性和司機(jī)高效運(yùn)輸服務(wù);
2. 有較強(qiáng)的執(zhí)行力,能制定切實可行的工作計劃,快速的理解工作及問題核心,有效實施及處理疑難問題,講究方法論及結(jié)果論;
3. 有較強(qiáng)的服務(wù)意識和思維,能高效的完成甲乙雙方的服務(wù)及合作目標(biāo),同時實現(xiàn)司機(jī)、調(diào)度及部門收入保障;
4. 嚴(yán)格要求運(yùn)費(fèi)回款、對帳及結(jié)算的達(dá)標(biāo)率,逐步提高各方利潤;
5.擅長處理貨主、調(diào)度及司機(jī)異常及突發(fā)事件,臨危不亂有原則和技巧;
1. 負(fù)責(zé)日常調(diào)度團(tuán)隊的管理,制定部門工作計劃;
2. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊搭建和培訓(xùn),優(yōu)化形成合理的工作考核機(jī)制;
3. 負(fù)責(zé)審核調(diào)度臺賬,監(jiān)管運(yùn)費(fèi)回款,統(tǒng)籌運(yùn)費(fèi)結(jié)算;
4. 運(yùn)力部周報月報總結(jié),每月整理利潤報表向上級匯報
5.負(fù)責(zé)監(jiān)管司機(jī)每日運(yùn)輸狀態(tài)和收入,處理運(yùn)輸異常及緊急突發(fā)事件,保障貨主服務(wù)達(dá)成;
6.負(fù)責(zé)運(yùn)營模式優(yōu)化,實現(xiàn)降本增效,保障司機(jī)收入,協(xié)同市場部汽銷;
7.物流業(yè)務(wù)開發(fā)及運(yùn)營,為甲方提供服務(wù)方案及乙方渠道合作及培訓(xùn),維護(hù)雙方合作緊密度及異常處理;
工作要求:
1. 有良好的品行和領(lǐng)導(dǎo)力,擅長提高團(tuán)隊工作積極性和司機(jī)高效運(yùn)輸服務(wù);
2. 有較強(qiáng)的執(zhí)行力,能制定切實可行的工作計劃,快速的理解工作及問題核心,有效實施及處理疑難問題,講究方法論及結(jié)果論;
3. 有較強(qiáng)的服務(wù)意識和思維,能高效的完成甲乙雙方的服務(wù)及合作目標(biāo),同時實現(xiàn)司機(jī)、調(diào)度及部門收入保障;
4. 嚴(yán)格要求運(yùn)費(fèi)回款、對帳及結(jié)算的達(dá)標(biāo)率,逐步提高各方利潤;
5.擅長處理貨主、調(diào)度及司機(jī)異常及突發(fā)事件,臨危不亂有原則和技巧;
工作地點
地址:蘇州蘇州高新區(qū)(虎丘區(qū))蘇州虎丘區(qū)柳川大廈A座北大門正對戶
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職位發(fā)布者
HR
城通杰運(yùn)(蘇州)物流科技有限公司
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交通·運(yùn)輸·物流
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51-99人
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國有企業(yè)
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珠江南路209號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2026-03-10 19:40:50
765人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
