職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
1.招聘與人才獲?。褐贫ú?zhí)行招聘計劃,確保經營部人力需求的及時滿足。 篩選和評估簡歷,組織面試,選拔合適的候選人。
2.培訓與發(fā)展:設計和實施員工培訓計劃,提升員工技能和素質。
識別員工發(fā)展需求,提供個性化的培訓和職業(yè)發(fā)展建議。
評估培訓效果,對培訓項目進行持續(xù)改進。
3. 績效管理:協助制定和完善績效評估體系。
組織績效評估工作,跟進績效反饋與改進。
4.薪酬福利管理:參與薪酬體系的設計和調整。辦理員工社保、公積金等福利事項,進行薪酬福利數據的統(tǒng)計和分析。
5. 部門協作:與其他部門密切合作,提供人力資源專業(yè)支持。
能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:杭州上城區(qū)雙創(chuàng)大廈
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
許鐔方/..HR
中糧貿易有限公司
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貿易·進出口
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200-499人
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中外合資(合資·合作)
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黑龍江 哈爾濱 哈爾濱市麥凱樂A做1806

應屆畢業(yè)生
學歷不限
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注:聯系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
