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上班時間
工作日：上午9：00-12:00 下午:14:00-16：30；月休六天，
法定節(jié)假日正常休息，帶薪年假15天 ，入職繳納保險

任職要求：
1. 年齡： 21-40歲?
2. 學歷： 大專及以上（優(yōu)秀者可適當放寬至高中）?
3.有金融相關行業(yè)經驗優(yōu)先， 普通話標準， 口齒伶俐， 懂得消費者心理， 語言表達能力強， 善于溝通。 熱愛金融營銷工作，有極強的關系管理協(xié)調能力及優(yōu)秀的營銷技巧。?
4. 有愛心與責任心， 學習能力強， 有良好的心理素質及團隊精神， 積極上進有熱情。

崗位職責：
1、根據公司統(tǒng)一安排，做好客戶回訪工作，告知客戶公司近舉辦的VIP客戶服務活動（健康體檢國內旅游戶外采摘節(jié)假日禮品等），接待并協(xié)助客戶成功參與公司活動等。?

2、如果在服務過程中客戶有新的需求或者配置意愿做咨詢，了解清楚相應情況，轉交上級客戶經理，配合上級客戶經理完成新業(yè)務擴展?，

3、積極配合上級完成日常管理， 對客戶后期到訪辦理業(yè)務做好接待以及陪同工作；?

4、做好上級主管交代的客戶管理以及歸檔工作，對重點客戶后續(xù)服務做好安排，

5.及時同步各種行業(yè)和公司最新資訊，對于公司統(tǒng)一組織的客戶服務活動做好相關落地執(zhí)行工作。

重點：本崗位不需要開發(fā)自身的人脈資源。?
本崗位為中國人壽武漢分公司售后服務崗位，日常細則主要是去經營服務過去在中國人壽保險公司消費過保險業(yè)務的老客戶，重點是不需要自己去找客戶或者親戚朋友之類，公司更不會要求，本崗位屬于客戶運營崗位，旨在提升老客戶服務質量，增加客戶體驗，提升客戶對公司認可度。?

三、薪資結構及福利
1、基本工資3-4k 績效獎 獎金 補貼（餐補，話補），員工月收入平均工資6000-8000。
2.享受國壽醫(yī)療、意外、重疾保障、養(yǎng)老金福利、年終獎金、個性化福利；
3.完整的激勵機制，周激勵獎、月激勵獎、季度激勵獎等；
4.每年公費旅游，不限次的集體活動；
5免費參與長期團隊管理， 營銷知識，技能等專業(yè)知識培訓；

（注：本崗位現在還在招聘，我們會根據投遞簡歷的先后順序2個小時內回訪，請各位求職者盡快投遞并保持手機暢通。）

職位福利：帶團隊、年底雙薪、全勤獎、交通補助、加班補助、績效獎金、五險一金、多次晉升機會

職位亮點：無需銷售，不加班