職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
工作職責(zé):
1、收集并審核各分子公司員工入職、離職、異動等相關(guān)資料,及時(shí)反饋及跟進(jìn)各項(xiàng)流程;
2、 協(xié)助建立完善人力資源各規(guī)章制度和政策,并推動各分子公司人事工作按制度規(guī)范操作;
3、定期收集各分子公司人力資源數(shù)據(jù),按要求編制匯總各類報(bào)表;
4、協(xié)助開展簡歷篩選、電話溝通、邀約、面試安排等各項(xiàng)招聘工作;
5、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
崗位要求:
1、本科學(xué)歷,管理、人力資源相關(guān)專業(yè);
2、2年以上人事工作經(jīng)驗(yàn),熟悉招聘和薪酬模塊的工作,有醫(yī)療、醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3、熟悉國家有關(guān)勞動法方面的法律及人事管理相關(guān)政策;
4、熟練使用日常辦公軟件處理文字及數(shù)據(jù),較強(qiáng)的文書寫作能力;
5、具有良好的職業(yè)道德,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
6、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,思路清晰,獨(dú)立性強(qiáng),善于分析思考問題。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
1、收集并審核各分子公司員工入職、離職、異動等相關(guān)資料,及時(shí)反饋及跟進(jìn)各項(xiàng)流程;
2、 協(xié)助建立完善人力資源各規(guī)章制度和政策,并推動各分子公司人事工作按制度規(guī)范操作;
3、定期收集各分子公司人力資源數(shù)據(jù),按要求編制匯總各類報(bào)表;
4、協(xié)助開展簡歷篩選、電話溝通、邀約、面試安排等各項(xiàng)招聘工作;
5、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
崗位要求:
1、本科學(xué)歷,管理、人力資源相關(guān)專業(yè);
2、2年以上人事工作經(jīng)驗(yàn),熟悉招聘和薪酬模塊的工作,有醫(yī)療、醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3、熟悉國家有關(guān)勞動法方面的法律及人事管理相關(guān)政策;
4、熟練使用日常辦公軟件處理文字及數(shù)據(jù),較強(qiáng)的文書寫作能力;
5、具有良好的職業(yè)道德,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
6、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,思路清晰,獨(dú)立性強(qiáng),善于分析思考問題。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址:廣州黃埔區(qū)(廣州開發(fā)區(qū))玉巖路12號
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
冠昊生物科技股份有限公司
-
制藥·生物工程
-
200-499人
-
公司性質(zhì)未知
-
廣州市蘿崗區(qū)玉巖路12號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-02-28 10:47:18
973人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
