職位描述
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崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及人力資源規(guī)劃,梳理更新集團薪酬體系、政策、標(biāo)準(zhǔn)和流程;
2、根據(jù)戰(zhàn)略要求,制定符合業(yè)務(wù)發(fā)展及管理要求的薪酬激勵體系、方案,持續(xù)推動落地和優(yōu)化;
3、負(fù)責(zé)公司年度調(diào)薪、獎金包、考核激勵方案開展及落地執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)公司長期激勵設(shè)計,熟悉各類中長期激勵機制及其應(yīng)用;
5、參與制定公司人力預(yù)算、為集團業(yè)務(wù)決策提供合理化建議;
6、負(fù)責(zé)每月工資、績效、激勵的發(fā)放,及時處理薪酬核算中的問題,確保薪酬按時,準(zhǔn)確,足額發(fā)放。
崗位要求:
1、統(tǒng)招本科學(xué)歷,5年以上中大型薪酬管理經(jīng)驗;
2、熟悉現(xiàn)代企業(yè)薪酬福利管理相關(guān)知識,了解市場行情及發(fā)展趨勢;
3、熟練掌握Excel等辦公軟件;
4、認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任心強,具備良好的溝通表達能力及崗位晉升意識。
工作地點
地址:無錫錫山區(qū)無錫-錫山區(qū)無錫郵政跨境電商產(chǎn)業(yè)園錫山園區(qū)
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職位發(fā)布者
王女士HR
無錫谷神星商貿(mào)有限公司
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互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)
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21-50人
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私營·民營企業(yè)
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郵政跨境電商產(chǎn)業(yè)園5號樓207室
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2025-12-18 22:27:36
322人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
