2、負責公司研發(fā)和質(zhì)量管理工作。包括但不限于產(chǎn)品研發(fā)、質(zhì)量管控、產(chǎn)品認證、技術(shù)進步、科技創(chuàng)新等工作,引領(lǐng)公司技術(shù)、質(zhì)量發(fā)展。
3、負責公司質(zhì)量管理體系、汽車用鋼管理體系等管理體系的運行和管理。
任職要求:1、對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、清正廉潔。政治覺悟高,具有大局意識、責任意識和擔當精神。具有強烈的事業(yè)心,認同沙鋼集團和淮鋼特鋼的企業(yè)文化;
2、擁有較強的團隊領(lǐng)導和決策能力,良好的團隊建設(shè)與激勵能力,優(yōu)秀的戰(zhàn)略分解與執(zhí)行能力;
3、本科及以上學歷,50周歲以下;
4、具有鋼鐵方向的冶金、材料等專業(yè)背景,高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱;
5、有10年以上科研院所、大中型鋼鐵企業(yè)專業(yè)技術(shù)管理/工作經(jīng)驗;
6、優(yōu)先條件。在鋼鐵領(lǐng)域內(nèi)有深厚的積累,有大中型特鋼企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗者、國家“百千萬工程”入選者、國家有突出貢獻的中青年專家、國家政府津貼獲得者、省級專家和學術(shù)技術(shù)帶頭人等國家級、省級高層次杰出人才和企業(yè)成熟型專業(yè)人才優(yōu)先。
7、薪酬面議



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采掘·冶煉
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1000人以上
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國有企業(yè)
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西南工業(yè)區(qū)西安南路188號
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算法工程師 9000-14000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科南京艾伊科技有限公司
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汽車質(zhì)量工程師 9000-12000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科南京勝捷電機制造有限公司
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研發(fā)工程師(LCOE) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限晶澳(揚州)太陽能科技有限公司
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數(shù)據(jù)分析 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限江蘇殼牌能源有限公司
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c#高級軟件工程師 8000-16000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科揚州能煜檢測科技有限公司
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嵌入式系統(tǒng)軟件開發(fā)工程師 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限南京海威機械有限公司