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崗位職責(zé):
1）根據(jù)行政區(qū)劃，負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)公司老客戶售后服務(wù)響應(yīng)、服務(wù)活動(dòng)完成，提升客戶活躍度與滿意度；
2）依托公司內(nèi)外部資源，為所屬區(qū)域內(nèi)公司老客戶提供一站式綜合金融與健康養(yǎng)老產(chǎn)品服務(wù)，滿足客戶全場景需求
任職要求:
1）學(xué)歷:大專及以上，本科/碩士優(yōu)先
2）年齡:25-45周歲，有社區(qū)運(yùn)營，金融服務(wù)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬
工作時(shí)間:周一～周五(8:30-17:30)，雙休，法定節(jié)假日休息
福利待遇:繳納五險(xiǎn)一金，底薪5000 管理津貼，并享受團(tuán)體商業(yè)保險(xiǎn)
技能培訓(xùn):公司提供行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的全職業(yè)生涯技能培訓(xùn)支持
區(qū)域客戶:每個(gè)區(qū)域分配200-400個(gè)老客戶服務(wù)對(duì)象

需行業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上，具備RFT，CFP，MDRT等
一、工作優(yōu)勢
8.30-17.30，下午在社區(qū)做經(jīng)營比較自由，周未節(jié)假日雙休! !
二、工作內(nèi)容
1、主要完成老客戶的售后服務(wù)，處理客戶疑問，解答信息。維護(hù)老客戶關(guān)系
2、處理售后續(xù)交等業(yè)務(wù)，日常送小禮品給到客戶
3、根據(jù)公司***，對(duì)客戶的滿意度，活躍率轉(zhuǎn)化率等負(fù)責(zé)
4、對(duì)老客戶在進(jìn)行維護(hù)的同時(shí)，進(jìn)行二次開發(fā)，以客戶運(yùn)營為主，線上線下相結(jié)合的模式
5、為員工提供多途徑反饋工作、生活中遇到的問題困難。通過面對(duì)面圓桌會(huì)，線上答疑等方式給予解助。
三、上班時(shí)間
1、8:30-17:30， 拒絕加班，到點(diǎn)下班
2、固定周末雙休，法定假日帶薪休假，帶薪年休假3天，工作時(shí)間滿一年再多5天。每月團(tuán)建。
四、薪資待遇
資深專員:試用期底薪6k 高額浮動(dòng)薪
資深月度平均工資3W
五、福利待遇
1、入職簽訂正式勞動(dòng)合同，超多福利待你解鎖2、公司提供專業(yè)帶薪培訓(xùn)，團(tuán)建旅游，聚餐等活動(dòng)
3、國企世界五百強(qiáng)提供多元化晉升機(jī)會(huì)，內(nèi)部三條職能發(fā)展線路，靈活跨崗位發(fā)展機(jī)制，為所有員工提供全面發(fā)展的機(jī)會(huì)
年度發(fā)放豐厚的年終獎(jiǎng)勵(lì)，優(yōu)秀員工每月有表彰