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職位信息
一、工作內(nèi)容:
1、入職后接受公司教育培訓(xùn)部統(tǒng)一培訓(xùn)(金融知識(shí)，售后服務(wù)，業(yè)務(wù)技巧等)
2、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的要求，給用戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù);
3、負(fù)責(zé)推薦產(chǎn)品種類及相關(guān)理財(cái)產(chǎn)品，并制定方案:
4、負(fù)責(zé)定期接受產(chǎn)品業(yè)務(wù)輔助和講座，提升專業(yè)化技能:
5、負(fù)責(zé)參?？蛻舻暮罄m(xù)客戶服務(wù)工作(提醒后續(xù)續(xù)保，更改投保人、添加受益人，更改聯(lián)系方式等等):
二、任職要求:
1.、熱情積極，有夢(mèng)想，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，有耐心，負(fù)責(zé)任，能接受公司的訓(xùn)練。
2、25~45周歲，大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬至大專。
3，人品忠誠(chéng)，為人良善。品德修養(yǎng)高素質(zhì)。
三、工作時(shí)間:
朝九晚五，周末雙休，每天中午午休2小時(shí)，法定節(jié)假日均休假不加班。入司1年以上工齡享有不少于5天的年假。
四、薪資待遇:
1、優(yōu)秀的新人入司前三個(gè)月公司，在原有基礎(chǔ)不變情況下，額外發(fā)放3k無(wú)責(zé)底薪。
2、薪資組成:底薪 傭金 新人獎(jiǎng)勵(lì) 服務(wù)津貼 新人獎(jiǎng) 伯樂獎(jiǎng)

職位福利：彈性工作、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期團(tuán)建、年終分紅、大牛帶隊(duì)、不加班、多次晉升機(jī)會(huì)、無(wú)官僚風(fēng)氣