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崗位職責(zé)： 1、負責(zé)本部門對外拓展工作的安排、指揮、協(xié)調(diào)，制定拓展策劃方案并組織實施； 2、負責(zé)組織市場信息的收集、整理、分析工作； 3、負責(zé)在公司授權(quán)范圍內(nèi)，選擇、決定對外承接項目的立項工作； 4、負責(zé)組織、實施招投標(biāo)活動； 5、負責(zé)對標(biāo)書、管理方案進行審核、修改； 6、負責(zé)對外承接項目接待、洽談，組織完成合同的評審、簽訂和續(xù)簽工作； 7、負責(zé)組織建立健全部門崗位職責(zé)、規(guī)章制度、操作程序等； 8、負責(zé)處理對外公共關(guān)系； 9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職條件： 1、年齡：45周歲以下；全日制大專及以上學(xué)歷； 2、工作細致、責(zé)任感強，良好的溝通能力； 3、工作經(jīng)驗：具備豐富的商業(yè)中心/高檔住宅、寫字樓項目承接經(jīng)驗； 4、物業(yè)管理師資格證書； 5、熟悉了解物業(yè)管理專業(yè)政策與流程； 6、熟悉浙江省物業(yè)市場的現(xiàn)狀，對市場未來發(fā)展趨勢有一定的判斷； 7、工作積極主動，具有較強的開拓能力和洞察力，善于發(fā)掘客戶需求及項目機會； 8、善于交流，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、社交能力、溝通能力、商務(wù)談判能力、團隊合作精神，較強的品牌及營銷策劃及推銷能力。