職位描述
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崗位職責:
1、分析并解決用戶系統(tǒng)使用問題,保證業(yè)務正常開展及系統(tǒng)穩(wěn)定運行;
2、執(zhí)行運維服務體系相關(guān)管理流程、制度要求,確保運維服務管理水平達標;
3、分析功能優(yōu)化點,制定優(yōu)化方案,提升系統(tǒng)使用效率及用戶體驗;
4、進行知識及經(jīng)驗的傳承,在部門內(nèi)部定期開展知識和經(jīng)驗的分享;
5、研究并引進外部新技術(shù)、新思路,并結(jié)合實際工作制定系統(tǒng)優(yōu)化、應用方案 。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷;
2、具備3年以上數(shù)字化產(chǎn)品運營類(包含運維)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
3、具備2年以上ERP系統(tǒng)財務領(lǐng)域(ORACLE EBS)建設(shè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4、具備良好的溝通能力、表達能力;能夠站在用戶的視角理解并分析問題,與用戶溝通表達和溝通要重點突出,有理有據(jù);
5、掌握財務領(lǐng)域運營相關(guān)知識,具備較好的業(yè)務分析和洞察能力;
6、可獨立產(chǎn)出具體業(yè)務場景的解決方案、推進有效實施并落地 。
簡歷接收周期:2024-09-24~2024-11-24
1、分析并解決用戶系統(tǒng)使用問題,保證業(yè)務正常開展及系統(tǒng)穩(wěn)定運行;
2、執(zhí)行運維服務體系相關(guān)管理流程、制度要求,確保運維服務管理水平達標;
3、分析功能優(yōu)化點,制定優(yōu)化方案,提升系統(tǒng)使用效率及用戶體驗;
4、進行知識及經(jīng)驗的傳承,在部門內(nèi)部定期開展知識和經(jīng)驗的分享;
5、研究并引進外部新技術(shù)、新思路,并結(jié)合實際工作制定系統(tǒng)優(yōu)化、應用方案 。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷;
2、具備3年以上數(shù)字化產(chǎn)品運營類(包含運維)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
3、具備2年以上ERP系統(tǒng)財務領(lǐng)域(ORACLE EBS)建設(shè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4、具備良好的溝通能力、表達能力;能夠站在用戶的視角理解并分析問題,與用戶溝通表達和溝通要重點突出,有理有據(jù);
5、掌握財務領(lǐng)域運營相關(guān)知識,具備較好的業(yè)務分析和洞察能力;
6、可獨立產(chǎn)出具體業(yè)務場景的解決方案、推進有效實施并落地 。
簡歷接收周期:2024-09-24~2024-11-24
工作地點
地址:西安雁塔區(qū)內(nèi)蒙古伊利實業(yè)集團股份有限公司
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職位發(fā)布者
撒女士HR
內(nèi)蒙古伊利實業(yè)集團股份有限公司
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快速消費品
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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呼和浩特市金川開發(fā)區(qū)金四路8號
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應屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-01-13 23:34:19
5949人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
