客服主管(汕尾)
7000-8000元
南通
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)、投訴處理、社區(qū)文化建設(shè)、品質(zhì)監(jiān)控、便民服務(wù)和出納管理工作,并督促各業(yè)務(wù)班組及時(shí)配合處理所存在的問題,實(shí)現(xiàn)客戶信息的及時(shí)反饋,以提升客戶滿意。
2、對(duì)業(yè)主現(xiàn)實(shí)和潛在的需求進(jìn)行分析研究,創(chuàng)造性地開拓客戶服務(wù)項(xiàng)目,組織實(shí)施,并不斷完善客戶服務(wù)體系及服務(wù)流程。
3、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)工作流程的制訂與不斷完善,指導(dǎo)下屬完成工作目標(biāo)和計(jì)劃。
4、客戶投訴的及時(shí)協(xié)調(diào)處理,每月底進(jìn)行物業(yè)服務(wù)中心投訴的梳理分析。
5、在品質(zhì)部的督導(dǎo)下,指導(dǎo)服務(wù)中心各班組貫徹落實(shí)公司質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定,組織服務(wù)中心質(zhì)量體系文件培訓(xùn),監(jiān)督服務(wù)中心各項(xiàng)工作嚴(yán)格按照公司質(zhì)量體系文件操作。
任職要求:
1、高中以上學(xué)歷,有物業(yè)管理企業(yè)或高端住宅小區(qū)客服團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、2年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)管理?xiàng)l例法規(guī)知識(shí)。
3、工作熱情認(rèn)真積極,具備良好的服務(wù)意識(shí),責(zé)任心強(qiáng)。
4、善于處理客戶提出的各種問題及各種投訴,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
5、有優(yōu)秀的語言表達(dá)能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,有一定的抗壓能力。
1、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)、投訴處理、社區(qū)文化建設(shè)、品質(zhì)監(jiān)控、便民服務(wù)和出納管理工作,并督促各業(yè)務(wù)班組及時(shí)配合處理所存在的問題,實(shí)現(xiàn)客戶信息的及時(shí)反饋,以提升客戶滿意。
2、對(duì)業(yè)主現(xiàn)實(shí)和潛在的需求進(jìn)行分析研究,創(chuàng)造性地開拓客戶服務(wù)項(xiàng)目,組織實(shí)施,并不斷完善客戶服務(wù)體系及服務(wù)流程。
3、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)工作流程的制訂與不斷完善,指導(dǎo)下屬完成工作目標(biāo)和計(jì)劃。
4、客戶投訴的及時(shí)協(xié)調(diào)處理,每月底進(jìn)行物業(yè)服務(wù)中心投訴的梳理分析。
5、在品質(zhì)部的督導(dǎo)下,指導(dǎo)服務(wù)中心各班組貫徹落實(shí)公司質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定,組織服務(wù)中心質(zhì)量體系文件培訓(xùn),監(jiān)督服務(wù)中心各項(xiàng)工作嚴(yán)格按照公司質(zhì)量體系文件操作。
任職要求:
1、高中以上學(xué)歷,有物業(yè)管理企業(yè)或高端住宅小區(qū)客服團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、2年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)管理?xiàng)l例法規(guī)知識(shí)。
3、工作熱情認(rèn)真積極,具備良好的服務(wù)意識(shí),責(zé)任心強(qiáng)。
4、善于處理客戶提出的各種問題及各種投訴,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
5、有優(yōu)秀的語言表達(dá)能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,有一定的抗壓能力。
工作地點(diǎn)
地址:南通崇川區(qū)雅居樂山海郡物業(yè)服務(wù)中心
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