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廣州鏈家房地產(chǎn)銷(xiāo)售招聘（廣州近2000家門(mén)店可以就近安排）
任職資格:
20-36周歲
薪酬福利:
1.本科學(xué)歷無(wú)責(zé)基本底薪6000元 高額提成20%-77% 業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金 社保五險(xiǎn)一金等激勵(lì)；大專(zhuān)學(xué)歷無(wú)責(zé)基本底薪5000元 高額提成20%-77% 業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金 社保五險(xiǎn)一金等激勵(lì)。
業(yè)績(jī)高收入上限也高，女生每月多200化妝補(bǔ)貼，每月多休生理假一天，每周組織團(tuán)隊(duì)活動(dòng)和聚餐，入職滿(mǎn)半年優(yōu)秀者可往管理層晉升。
2.大專(zhuān)學(xué)歷無(wú)責(zé)基本底薪5000元 高額提成20%-77%(按職級(jí)計(jì)提） 業(yè)績(jī)現(xiàn)金等激勵(lì);
總結(jié)：上市公司 專(zhuān)業(yè)培訓(xùn) 免費(fèi)網(wǎng)絡(luò)端口！大專(zhuān)無(wú)責(zé)底薪5000元起，本科無(wú)責(zé)底薪6000元起，公司有購(gòu)買(mǎi)社保和五險(xiǎn)一金等。
招聘要求：房地產(chǎn)銷(xiāo)售
的崗位，有進(jìn)取心、能吃苦耐勞。
公司會(huì)有系統(tǒng)化的培訓(xùn)，晉升空間大，工資業(yè)績(jī)上限高，入職有舒適的辦公環(huán)境和師傅一對(duì)一帶教。門(mén)店位于廣州越秀區(qū)，是廣州學(xué)區(qū)房成交最活躍區(qū)域，現(xiàn)在門(mén)店團(tuán)隊(duì)規(guī)模擴(kuò)充中，冠軍團(tuán)隊(duì)歡迎您。
3、從入職到晉升，從銷(xiāo)售技能到管理運(yùn)營(yíng)，全程公司系統(tǒng)培訓(xùn)
4.儲(chǔ)備干部公司XVP培訓(xùn)
5.A(業(yè)務(wù)員)-M（店經(jīng)理）-MP（門(mén)店合作人）-S（商圈經(jīng)理）-D（總監(jiān)）;
【面試要求】：需攜帶簡(jiǎn)歷，提前預(yù)約面試時(shí)間
【招聘流程】：簡(jiǎn)歷一面試—Offer—培訓(xùn)一簽約入職

工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)公司樓盤(pán)的銷(xiāo)售，完成銷(xiāo)售目標(biāo)，包括客戶(hù)接待、看房、簽約等流程。
主要職責(zé)：
- 負(fù)責(zé)樓盤(pán)銷(xiāo)售，包括帶客戶(hù)看房、解答客戶(hù)疑問(wèn)、與客戶(hù)溝通需求、簽約等；
- 根據(jù)公司要求，制定銷(xiāo)售計(jì)劃并執(zhí)行，確保銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成；
- 維護(hù)與客戶(hù)的良好關(guān)系，提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)；
- 參與銷(xiāo)售項(xiàng)目的策劃和執(zhí)行，包括但不限于撰寫(xiě)銷(xiāo)售合同、制作宣傳材料等；
- 配合公司的市場(chǎng)推廣活動(dòng)，提高公司品牌曝光度。
職位要求：
- 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，20-36歲；
- 具備良好的溝通能力和銷(xiāo)售技巧，有一定的房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)；
- 熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)，了解房產(chǎn)相關(guān)政策；
- 具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和責(zé)任心，能夠承受一定的工作壓力；
- 熱愛(ài)房地產(chǎn)銷(xiāo)售工作，有積極向上、開(kāi)拓進(jìn)取的精神。