職位描述
該職位還未進行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進行投遞!
崗位職責(zé):
1. 電話提醒客戶保期將近;向客戶說明今年保費內(nèi)容及優(yōu)惠政策;負(fù)責(zé)續(xù)保管理工作;更正客戶信息,為客戶提供保險銷售和咨詢服務(wù)(所有客戶資源由公司提供)。
2. 保持與維護客戶關(guān)系,增強客戶信任度。
工作時間:
8:30-17:30,日工作時間8小時,雙休,法定節(jié)假日。
薪酬待遇:(底薪 提成 績效)
1. 底薪 提成 績效,試用期二個月,首月無責(zé)底薪4000(無通時通次要求),總計六個月保護期,完成保護業(yè)績第六個月保底7000。
2. 入職即交五險一金(15日之前入職當(dāng)月繳,16日后次月繳),補充商業(yè)保險,享受各類節(jié)假日福利,帶薪年休假。免費提供工作午餐。具有良好的晉升培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展通道。
3. 公司有完整的培訓(xùn)機制與系統(tǒng)的管理流程,也有良好的職業(yè)晉升通道和發(fā)展平臺。
招聘要求:
1. 大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;綜合能力突出者可放寬至高中及中專學(xué)歷(若丟失回學(xué)校補,或函授的大專本科)。能夠提供學(xué)歷證明(復(fù)印件)及離職證明。
2. 年齡21-35歲(含應(yīng)屆畢業(yè)生)。
3. 無奇裝異服、明顯紋身。
1. 電話提醒客戶保期將近;向客戶說明今年保費內(nèi)容及優(yōu)惠政策;負(fù)責(zé)續(xù)保管理工作;更正客戶信息,為客戶提供保險銷售和咨詢服務(wù)(所有客戶資源由公司提供)。
2. 保持與維護客戶關(guān)系,增強客戶信任度。
工作時間:
8:30-17:30,日工作時間8小時,雙休,法定節(jié)假日。
薪酬待遇:(底薪 提成 績效)
1. 底薪 提成 績效,試用期二個月,首月無責(zé)底薪4000(無通時通次要求),總計六個月保護期,完成保護業(yè)績第六個月保底7000。
2. 入職即交五險一金(15日之前入職當(dāng)月繳,16日后次月繳),補充商業(yè)保險,享受各類節(jié)假日福利,帶薪年休假。免費提供工作午餐。具有良好的晉升培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展通道。
3. 公司有完整的培訓(xùn)機制與系統(tǒng)的管理流程,也有良好的職業(yè)晉升通道和發(fā)展平臺。
招聘要求:
1. 大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;綜合能力突出者可放寬至高中及中專學(xué)歷(若丟失回學(xué)校補,或函授的大專本科)。能夠提供學(xué)歷證明(復(fù)印件)及離職證明。
2. 年齡21-35歲(含應(yīng)屆畢業(yè)生)。
3. 無奇裝異服、明顯紋身。
工作地點
地址:寧波寧??h浙江省寧波市寧??h躍龍街道中山中路89號4樓
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
邱先生HR
浙江藝羽人力資源股份有限公司
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咨詢(財會·法律·人力資源)
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500-999人
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股份制企業(yè)
-
啟新路128號A座2006
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