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工作職責(zé)： 1.根據(jù)公司國際市場發(fā)展和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定國際銷售策略、銷售計劃及量化銷售目標(biāo)。 2.把握國際市場發(fā)展方向，開發(fā)和維護(hù)國際客戶關(guān)系，提升國際市場銷售總額。 3.負(fù)責(zé)國際市場信息的收集及競爭對手的分析，參與產(chǎn)品設(shè)計優(yōu)化討論及反饋。 4.協(xié)助制定、調(diào)整國際銷售運營政策。 5.做好部門建設(shè)管理工作，培訓(xùn)、激勵、考核下屬員工。 6.組織、領(lǐng)導(dǎo)國際銷售隊伍完成銷售目標(biāo)，業(yè)務(wù)開展過程中重大、突發(fā)事件的協(xié)調(diào)和處理。7.完成副總裁交付的其他工作內(nèi)容。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，具備熟練的英語聽說讀寫能力； 2、至少5年以上海外銷售工作經(jīng)驗，2-3年以上銷售管理經(jīng)驗； 3、豐富的團(tuán)隊管理經(jīng)驗，能夠協(xié)調(diào)指導(dǎo)國際銷售團(tuán)隊的工作； 4、邏輯思維強(qiáng)，具備較強(qiáng)的市場敏感度及分析能力；5、較強(qiáng)的跨部門溝通、應(yīng)變、協(xié)作能力。