應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
最近更新
1457人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認(rèn)證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)編制與修訂公司中長期人才培養(yǎng)規(guī)劃，并制定分層分類的人才培養(yǎng)計劃。
2． 負(fù)責(zé)開發(fā)、維護與整合內(nèi)外部培訓(xùn)資源，持續(xù)完善課程體系與講師隊伍建設(shè)。
3．負(fù)責(zé)開發(fā)、維護與整合內(nèi)外部培訓(xùn)資源，持續(xù)完善課程體系與講師隊伍建設(shè)。
4. 負(fù)責(zé)完善員工學(xué)習(xí)平臺建設(shè)，構(gòu)建實訓(xùn)基地、實踐應(yīng)用等平臺。
5.負(fù)責(zé)制定年度培訓(xùn)計劃與預(yù)算，組織與實施一、二級培訓(xùn)計劃，監(jiān)導(dǎo)與考核三級培訓(xùn)計劃。
6.負(fù)責(zé)組織開展培訓(xùn)效果評估、改進、總結(jié)，建立與管理各類培訓(xùn)檔案。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，人力資源管理或相關(guān)專業(yè)
2、1年以上工作經(jīng)驗
3、具備一定的英語聽、說、讀、寫能力；具備基礎(chǔ)的電腦操作能力；熟練運用各種相關(guān)辦公軟件
本招聘信息相關(guān)內(nèi)容最終以雙方所簽署的勞動合同約定內(nèi)容為準(zhǔn)
1．負(fù)責(zé)編制與修訂公司中長期人才培養(yǎng)規(guī)劃，并制定分層分類的人才培養(yǎng)計劃。
2． 負(fù)責(zé)開發(fā)、維護與整合內(nèi)外部培訓(xùn)資源，持續(xù)完善課程體系與講師隊伍建設(shè)。
3．負(fù)責(zé)開發(fā)、維護與整合內(nèi)外部培訓(xùn)資源，持續(xù)完善課程體系與講師隊伍建設(shè)。
4. 負(fù)責(zé)完善員工學(xué)習(xí)平臺建設(shè)，構(gòu)建實訓(xùn)基地、實踐應(yīng)用等平臺。
5.負(fù)責(zé)制定年度培訓(xùn)計劃與預(yù)算，組織與實施一、二級培訓(xùn)計劃，監(jiān)導(dǎo)與考核三級培訓(xùn)計劃。
6.負(fù)責(zé)組織開展培訓(xùn)效果評估、改進、總結(jié)，建立與管理各類培訓(xùn)檔案。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，人力資源管理或相關(guān)專業(yè)
2、1年以上工作經(jīng)驗
3、具備一定的英語聽、說、讀、寫能力；具備基礎(chǔ)的電腦操作能力；熟練運用各種相關(guān)辦公軟件
本招聘信息相關(guān)內(nèi)容最終以雙方所簽署的勞動合同約定內(nèi)容為準(zhǔn)
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：嘉興南湖區(qū)大橋鎮(zhèn)新昌路1636號
查看
??
點擊查看地圖
詳細位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
高曉瑜HR
正泰電氣股份有限公司
-
儀器·儀表·工業(yè)自動化·電氣
-
200-499人
-
私營·民營企業(yè)
-
松江區(qū)思賢路3555號
相似職位
-
變電站總工 25000-40000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科中電國際技術(shù)股份有限公司
-
計劃工程師 22000-30000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科中電國際技術(shù)股份有限公司
-
海外新能源市場開發(fā)專員 15000-20000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科中電國際技術(shù)股份有限公司
-
光伏安裝工程師 20000-29000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科中電國際技術(shù)股份有限公司
-
海外市場開發(fā)助理 20000-25000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科中電國際技術(shù)股份有限公司
-
CNC機臺長 4000-6000元應(yīng)屆畢業(yè)生 中技徐州佳世達電子有限公司
