金華
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-01-20 13:11:09
4703人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
義烏人保國企誠聘：
崗位：車險客戶經(jīng)理
要求年齡：45周歲以下，學(xué)歷：高中及以上學(xué)歷
一、工作內(nèi)容
車險銷售，剛性需求，依托人保大品牌，業(yè)務(wù)好做收入高。
1.根據(jù)公司提供急需續(xù)費(fèi)的新老客戶名單，開展業(yè)務(wù)跟蹤及客戶服務(wù)，完成報價及出單操作；
2.定期回訪公司車險老客戶，提供保險咨詢服務(wù)，維護(hù)客戶關(guān)系；
3.熟練掌握公司承保、理賠政策，為客戶提供售后服務(wù)咨詢（提供帶薪培訓(xùn)）。
二、工作時間
上午 8:30—11：30 下午13:30—17：30
三、薪資構(gòu)成：
底薪？福利補(bǔ)貼？業(yè)績提成？激勵獎金
底薪：2500元，新人上線前2個完整月，補(bǔ)貼每月1000元，通時通次補(bǔ)貼***能得1760元，底薪***能拿5260元。
提成：客戶付的保費(fèi)都有提成，分非車險(車險延伸產(chǎn)品）保費(fèi) 車險保費(fèi)。非車提點(diǎn)：10～25％，車險提點(diǎn)3.2%～5％。
獎金:每天、每周、每月不定時競賽激金
三個月平均6000-15000元，上不封頂！
三、福利：
1.有餐補(bǔ)，交通補(bǔ)貼，夏日有高溫補(bǔ)貼。
2.五險一金：五險是正式入職后簽合同當(dāng)月繳納，住房公積金正常入職滿一年交。
3.節(jié)假日福利：按照國家法定節(jié)假日放假，端午中秋春節(jié)禮品拎到手軟。
4.滿一年免費(fèi)體檢。
上班地點(diǎn)：義烏萬達(dá)總部經(jīng)濟(jì)園A8中國人民保險
崗位：車險客戶經(jīng)理
要求年齡：45周歲以下，學(xué)歷：高中及以上學(xué)歷
一、工作內(nèi)容
車險銷售，剛性需求，依托人保大品牌，業(yè)務(wù)好做收入高。
1.根據(jù)公司提供急需續(xù)費(fèi)的新老客戶名單，開展業(yè)務(wù)跟蹤及客戶服務(wù)，完成報價及出單操作；
2.定期回訪公司車險老客戶，提供保險咨詢服務(wù)，維護(hù)客戶關(guān)系；
3.熟練掌握公司承保、理賠政策，為客戶提供售后服務(wù)咨詢（提供帶薪培訓(xùn)）。
二、工作時間
上午 8:30—11：30 下午13:30—17：30
三、薪資構(gòu)成：
底薪？福利補(bǔ)貼？業(yè)績提成？激勵獎金
底薪：2500元，新人上線前2個完整月，補(bǔ)貼每月1000元，通時通次補(bǔ)貼***能得1760元，底薪***能拿5260元。
提成：客戶付的保費(fèi)都有提成，分非車險(車險延伸產(chǎn)品）保費(fèi) 車險保費(fèi)。非車提點(diǎn)：10～25％，車險提點(diǎn)3.2%～5％。
獎金:每天、每周、每月不定時競賽激金
三個月平均6000-15000元，上不封頂！
三、福利：
1.有餐補(bǔ)，交通補(bǔ)貼，夏日有高溫補(bǔ)貼。
2.五險一金：五險是正式入職后簽合同當(dāng)月繳納，住房公積金正常入職滿一年交。
3.節(jié)假日福利：按照國家法定節(jié)假日放假，端午中秋春節(jié)禮品拎到手軟。
4.滿一年免費(fèi)體檢。
上班地點(diǎn)：義烏萬達(dá)總部經(jīng)濟(jì)園A8中國人民保險
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：金華義烏市義烏萬達(dá)總部經(jīng)濟(jì)園A8幢
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求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
