職位描述
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【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)推進(jìn)實施精益管理工作,開展全價值鏈精益提升方法的研究和應(yīng)用,降本增效,持續(xù)提升公司精益管理水平;
2.負(fù)責(zé)持續(xù)推進(jìn)六西格瑪實施,并不斷改進(jìn)、創(chuàng)新選題模式、輔導(dǎo)模式、課程培訓(xùn)、過程控制等方法;
3.負(fù)責(zé)對生產(chǎn)制造流程及工藝的優(yōu)化和改善,并對改善進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總和分析;
4.負(fù)責(zé)對改善效果進(jìn)行檢查,并組織評審,調(diào)動員工參與改善的積極性,提升員工的創(chuàng)新創(chuàng)造能力。
【任職資格】
1.本科及以上學(xué)歷,工業(yè)工程、機(jī)械設(shè)計制造及其自動化、管理科學(xué)與工程等相關(guān)專業(yè);
2.熟悉精益生產(chǎn)基礎(chǔ)知識及IE改善方法;
3.熟練應(yīng)用OFFICE辦公軟件(word、excel、ppt);
4.嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、認(rèn)真踏實、具有良好的溝通能力,善于團(tuán)隊協(xié)作、抗壓能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高。
1.負(fù)責(zé)推進(jìn)實施精益管理工作,開展全價值鏈精益提升方法的研究和應(yīng)用,降本增效,持續(xù)提升公司精益管理水平;
2.負(fù)責(zé)持續(xù)推進(jìn)六西格瑪實施,并不斷改進(jìn)、創(chuàng)新選題模式、輔導(dǎo)模式、課程培訓(xùn)、過程控制等方法;
3.負(fù)責(zé)對生產(chǎn)制造流程及工藝的優(yōu)化和改善,并對改善進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總和分析;
4.負(fù)責(zé)對改善效果進(jìn)行檢查,并組織評審,調(diào)動員工參與改善的積極性,提升員工的創(chuàng)新創(chuàng)造能力。
【任職資格】
1.本科及以上學(xué)歷,工業(yè)工程、機(jī)械設(shè)計制造及其自動化、管理科學(xué)與工程等相關(guān)專業(yè);
2.熟悉精益生產(chǎn)基礎(chǔ)知識及IE改善方法;
3.熟練應(yīng)用OFFICE辦公軟件(word、excel、ppt);
4.嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、認(rèn)真踏實、具有良好的溝通能力,善于團(tuán)隊協(xié)作、抗壓能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高。
工作地點
地址:徐州鼓樓區(qū)徐州徐工施維英機(jī)械有限公司(南1門)
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
卓珍珍/..HR
徐州徐工施維英機(jī)械有限公司
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機(jī)械制造·機(jī)電·重工
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1000人以上
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國有企業(yè)
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經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)桃山路29號
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
最近更新
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
