宣城
應屆畢業(yè)生
學歷不限
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
職位描述
1.設計和搭建招聘服務交付體系，建立和完善服務標準。
2.制定并執(zhí)行公司的招聘計劃，確保招聘目標達成預期效果以及試用期維護。
3.儲備行業(yè)人才，了解行業(yè)人才動態(tài)。
4.有HRBP或人力資源其他經(jīng)驗俱佳。
崗位要求：
1.大專及以上學歷，人力資源管理、心理學、管理等相關專業(yè)；
2.二年以上人力資源招聘工作經(jīng)驗。
3.熟悉各種招聘渠道、測評工具和面試技巧，判斷力強，洞察力敏銳。
4.較強的溝通能力以及高度的人際敏感度，強烈的自我激勵和開創(chuàng)精神，具有良好的內(nèi)部服務意識，較強的分析與解決問題的能力、推動工作的能力。
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：宣城郎溪縣常州瑞點精密科技有限公司地點
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求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
