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崗位職責(zé): 1、制定采購流程并完善制度、工作流程，不斷優(yōu)化，建立采購管理體系，確保采購工作的規(guī)范性和高效性。 2、負責(zé)采購訂單的執(zhí)行和管理，確保采購訂單按質(zhì)量、成本、進度要求完成。 3、負責(zé)采購戰(zhàn)略、規(guī)劃及預(yù)算的制定，并組織及貫徹落實執(zhí)行；負責(zé)管理采購部門的日常工作，掌握訂單進度，指導(dǎo)下屬解決問題，并及時向總監(jiān)匯報采購相關(guān)的情況和信息。 4、負責(zé)與總部供應(yīng)鏈及工程服務(wù)對接、訂單的下單及相關(guān)工作；與總部采購團隊溝通，將國內(nèi)有優(yōu)勢的價格體系引入總部供應(yīng)鏈系統(tǒng)。 5、負責(zé)供應(yīng)商的體系搭建和管理工作，定期對供應(yīng)商進行考核和監(jiān)督。 6、負責(zé)采購合同管理，審核，并監(jiān)督采購合同的執(zhí)行和落實，確保合同條款符合企業(yè)利益。 7、負責(zé)支持銷售部、生產(chǎn)部、技術(shù)部的溝通協(xié)調(diào)工作，保障相關(guān)供需需求，達成項目目標 8、領(lǐng)導(dǎo)和管理采購團隊，倉庫團隊，提升團隊的專業(yè)能力和績效；確保采購活動符合法律法規(guī)和企業(yè)內(nèi)部規(guī)定。 任職要求: 1、至少8年以上生產(chǎn)企業(yè)材料、設(shè)備采購經(jīng)驗，5年以上作為采購團隊領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)驗。 團隊管理：具有領(lǐng)導(dǎo)采購團隊的顯著經(jīng)驗，具備資源搜尋工具，策略，分析，預(yù)算的經(jīng)驗和技能，具備管理/輔導(dǎo)團隊的經(jīng)驗，具有很強的學(xué)習(xí)意愿和能力。 2、項目管理能力：能有效協(xié)調(diào)采購與項目進度，確保采購物資按時到位。 3、風(fēng)險管理能力：識別和應(yīng)對采購過程中的各類風(fēng)險。 4、協(xié)調(diào)溝通：有較強的談判能力，領(lǐng)導(dǎo)才能，人際交往能力，解決問題的能力，有效的溝通/影響/管理變化的能力，預(yù)計變化的能力，尋求解決方案，以提高質(zhì)量/服務(wù)/效率。 5、具有非標自動設(shè)備公司的相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 能熟練使用馬蜂盯標進行招標采購類信息查詢