質(zhì)量經(jīng)理
面議
九江
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
九江
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)公司層面質(zhì)量管理工作,負(fù)責(zé)公司整體質(zhì)量戰(zhàn)略的擬定,整體質(zhì)量管理工作及客戶和第三方的質(zhì)量體系審核;
2、負(fù)責(zé)對(duì)來料、制程、供應(yīng)鏈的質(zhì)量管控進(jìn)行督導(dǎo),對(duì)于違規(guī)質(zhì)量問題行使質(zhì)量否決權(quán)并監(jiān)促改善;
3、負(fù)責(zé)主持召開重大質(zhì)量專題會(huì)議,協(xié)調(diào)各部門的配合,開展質(zhì)量事故改善和成本降低項(xiàng)目專題討論、分析并執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)客戶端質(zhì)量投訴問題處理,組織協(xié)調(diào)跨部門人員進(jìn)行質(zhì)量異常確認(rèn)、原因分析,找出有效的糾正措施,提供改善報(bào)告并跟進(jìn)改善方案執(zhí)行效果;
5、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)滿意度提升,根據(jù)外部客戶對(duì)公司質(zhì)量管理體系及產(chǎn)品品質(zhì)的要求,推動(dòng)責(zé)任單位進(jìn)行完善及改進(jìn),不斷地提升客戶滿意度;
6、積極對(duì)接銷售人員從客戶端接收的質(zhì)量需求,支持和滿足客戶質(zhì)量需求;
7、及時(shí)完成公司高層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、具備5年以上質(zhì)量管理和領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),具備工控行業(yè)、電力、電子行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)。
2、 熟悉ISO 9001等國際質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)。
3、具備較強(qiáng)的問題分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的方法解決問題。
4、出色的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
1、全面負(fù)責(zé)公司層面質(zhì)量管理工作,負(fù)責(zé)公司整體質(zhì)量戰(zhàn)略的擬定,整體質(zhì)量管理工作及客戶和第三方的質(zhì)量體系審核;
2、負(fù)責(zé)對(duì)來料、制程、供應(yīng)鏈的質(zhì)量管控進(jìn)行督導(dǎo),對(duì)于違規(guī)質(zhì)量問題行使質(zhì)量否決權(quán)并監(jiān)促改善;
3、負(fù)責(zé)主持召開重大質(zhì)量專題會(huì)議,協(xié)調(diào)各部門的配合,開展質(zhì)量事故改善和成本降低項(xiàng)目專題討論、分析并執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)客戶端質(zhì)量投訴問題處理,組織協(xié)調(diào)跨部門人員進(jìn)行質(zhì)量異常確認(rèn)、原因分析,找出有效的糾正措施,提供改善報(bào)告并跟進(jìn)改善方案執(zhí)行效果;
5、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)滿意度提升,根據(jù)外部客戶對(duì)公司質(zhì)量管理體系及產(chǎn)品品質(zhì)的要求,推動(dòng)責(zé)任單位進(jìn)行完善及改進(jìn),不斷地提升客戶滿意度;
6、積極對(duì)接銷售人員從客戶端接收的質(zhì)量需求,支持和滿足客戶質(zhì)量需求;
7、及時(shí)完成公司高層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、具備5年以上質(zhì)量管理和領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),具備工控行業(yè)、電力、電子行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)。
2、 熟悉ISO 9001等國際質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)。
3、具備較強(qiáng)的問題分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的方法解決問題。
4、出色的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
工作地點(diǎn)
地址:九江修水縣光明鳳凰廣場3棟11樓
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