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崗位職責： 1.負責新品研發(fā)質(zhì)量策劃APQP，維護質(zhì)量體系在新品開發(fā)階段的有效運行; 2.負責項目研發(fā)過程中質(zhì)量問題的收集、分析，推動問題整改; 3.參與新品設計評審、設計驗證、設計確認過程，協(xié)助項目團隊收集、分析測量數(shù)據(jù)，根據(jù)分析結(jié)果組織團隊進行設計優(yōu)化; 4.成品進貨（馬達、泵、密封件、活塞環(huán)等標準件）檢驗；裝配車間測試區(qū)域檢驗，成品出廠檢驗. 5.制定樣品可靠性測試計劃，明確檢驗標準，確認測試結(jié)果； 6.負責編制項目質(zhì)量文件，如控制計劃、質(zhì)量檢驗計劃書、檢驗指導書和檢查表等； 任職要求： 1、本科及以上學歷，機械、車輛、液壓、材料類相關專業(yè)； 2、工作經(jīng)驗：有2年以上現(xiàn)場質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，3年以上質(zhì)量相關工作經(jīng)驗。 3、知識與專業(yè)技能：熟知機械工程產(chǎn)品相關知識，深入了解各類工程機械的產(chǎn)品質(zhì)量管理，對現(xiàn)場質(zhì)量控制、分析、改善有清晰的思路。熟悉運用五大質(zhì)量工具（APQP、PPAP、MSA、SPC、FMEA），熟悉工程機械行業(yè)的國標、行標、企標的要求； 4.能適應恒通企業(yè)文化，遵守各項規(guī)章制度。 福利待遇： ?。喝肼毤刺峁┟赓M住宿（2人間，酒店式公寓，內(nèi)有空調(diào)、彩電、網(wǎng)絡、熱水、獨立衛(wèi)生間，水電物業(yè)費自理），副經(jīng)理級以上提供免費單間； 吃：公司有非盈利自助式員工食堂及餐補； 學：導師帶教，全方位實操及專業(yè)知識培養(yǎng)； 保：五險一金； 檢：定期員工體檢（1次/年）； 節(jié)：法定節(jié)假日，節(jié)日福利，每年發(fā)2次勞保； 獎：視所屬項目及個人績效情況，給予年終獎金（不包含在年薪之內(nèi)）； 貼：副經(jīng)理及以上享受每月1200元油補