崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)軟件中的問題,確保產(chǎn)品符合預(yù)期的功能要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),保障軟件的穩(wěn)定性和可靠性;包括需求分析與測試、測試用例設(shè)計(jì)與執(zhí)行、缺陷管理、自動(dòng)化測試腳本開發(fā)、測試環(huán)境準(zhǔn)備與管理、性能與壓力測試、回歸測試與驗(yàn)證等;編寫測試報(bào)告,記錄測試的執(zhí)行過程、結(jié)果和發(fā)現(xiàn)的問題;負(fù)責(zé)支持持續(xù)集成(CI)和持續(xù)交付(CD)流程,提升發(fā)布質(zhì)量。
任職要求:
1.具備3年以上軟件測試或開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有參與過完整項(xiàng)目測試的經(jīng)驗(yàn)。
2.熟悉測試?yán)碚撆c方法、具備測試用例設(shè)計(jì)能力、掌握常用測試工具。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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采掘·冶煉
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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青海省西寧市五四大街52人力資源中心

應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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注:聯(lián)系我時(shí),請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
