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任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，有人力資源公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2、男女不限，年齡20—40歲左右，為人誠(chéng)實(shí)，性格活潑大方做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，能熟練使用辦公軟件；
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司整體市場(chǎng)/產(chǎn)品定位，正對(duì)性收集人力資源派遣/外包市場(chǎng)信息，進(jìn)行業(yè)務(wù)開(kāi)拓；
2、通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研，準(zhǔn)確分析客戶需求，針對(duì)性的提供服務(wù)解決方案；
3、按計(jì)劃及要求拜訪客戶，完成公司下達(dá)的銷售回款與工作目標(biāo)；
薪資福利：
上班時(shí)間：朝九晚五 雙休 節(jié)假日福利
晉升：業(yè)務(wù)專員-業(yè)務(wù)主管-業(yè)務(wù)經(jīng)理-合伙人
執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，按國(guó)家規(guī)定享受各種帶薪假，購(gòu)買五險(xiǎn)一金，工資結(jié)構(gòu)為基本工資 提成的方式，無(wú)責(zé)底薪4000-8000元/月 績(jī)效 提成，綜合收入10000-15000