應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-01-20 18:12:37
1954人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)日?？偛康恼衅?，簡歷的篩選，邀約，面試，談薪等相關(guān)工作；
2、負(fù)責(zé)總部員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離等相關(guān)手續(xù)辦理，保證流程及時(shí)、準(zhǔn)確；
3、及時(shí)跟進(jìn)在職員工，把控勞動風(fēng)險(xiǎn)，有問題及時(shí)上報(bào)；
4、定期輸出全公司花名冊，對接核實(shí)各平臺人員信息，保證及時(shí)、準(zhǔn)確；
5、編寫人才分析報(bào)告，針對問題提出解決思路；
6、負(fù)責(zé)社保公積金核算辦理，根據(jù)政策完成年審工作；
7、管理人事檔案，對接分公司入職電子檔案；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、有1-3年同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用office軟件，熟悉國家勞動法規(guī)及社保政策；
3、有招聘經(jīng)驗(yàn)，可以獨(dú)立進(jìn)行面試；
4、親和力和服務(wù)意識強(qiáng)、有責(zé)任心和良好的溝通協(xié)調(diào)能力、包容性較強(qiáng)； 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
1、負(fù)責(zé)日?？偛康恼衅?，簡歷的篩選，邀約，面試，談薪等相關(guān)工作；
2、負(fù)責(zé)總部員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離等相關(guān)手續(xù)辦理，保證流程及時(shí)、準(zhǔn)確；
3、及時(shí)跟進(jìn)在職員工，把控勞動風(fēng)險(xiǎn)，有問題及時(shí)上報(bào)；
4、定期輸出全公司花名冊，對接核實(shí)各平臺人員信息，保證及時(shí)、準(zhǔn)確；
5、編寫人才分析報(bào)告，針對問題提出解決思路；
6、負(fù)責(zé)社保公積金核算辦理，根據(jù)政策完成年審工作；
7、管理人事檔案，對接分公司入職電子檔案；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、有1-3年同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用office軟件，熟悉國家勞動法規(guī)及社保政策；
3、有招聘經(jīng)驗(yàn)，可以獨(dú)立進(jìn)行面試；
4、親和力和服務(wù)意識強(qiáng)、有責(zé)任心和良好的溝通協(xié)調(diào)能力、包容性較強(qiáng)； 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
注：聯(lián)系我時(shí)，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：鄭州金水區(qū)河南新科技市場-7號樓
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詳細(xì)位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
李旭陽HR
北京拓普豐聯(lián)信息科技股份有限公司
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計(jì)算機(jī)軟件
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500-999人
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股份制企業(yè)
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仙足島住宅小區(qū)南1區(qū)26號
